【京都／東寺】ヘルプデスク※スキルアップ×働き方改善／残業10時間／子育てサポート充実／年休122日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験／第二新卒歓迎です！〜
■必須条件：
・ヘルプデスクのご経験をお持ちの方

正社員

＜勤務地補足＞
近鉄京都線十条駅から徒歩12分

＜転勤＞
当面なし
転勤の場合は。個人のご意向を尊重して決定いたします

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：10時間※毎週水曜はノー残業デー！メリハリをつけて働けます！

＜予定年収＞
350万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜260,000円
固定残業手当/月：30,000円〜40,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
260,000円〜300,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※月給額は能力や年齢などを考慮の上で決定します。
※月給額には、固定残業手当を含んでいます。もし、みなし残業時間を超えて勤務した場合、超過分の手当を別途支給します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■週休2日制（土曜/日曜/祝日 ※年4〜6回の土曜出勤日あり）
■年末年始休暇、GW、夏季休暇、産休育休、慶弔休暇、看護休暇・介護休暇
※公休や有休などを組み合わせて5日以上の連休取得が可能です。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費（月3万円まで）
家族手当：扶養手当あり
住宅手当：転勤時の家賃を会社が一部補助
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助（資格取得時の費用を一部補助）

＜その他補足＞
■役職手当
■出張手当
■社員旅行（2019年：シンガポール、2021年予定：ハワイ※今年度は状況を鑑み断念）
■社内イベント（フットサル、花見、忘年会など）
■健康診断・がん検診（配偶者健康診断）・歯科検診
■インフルエンザ予防接種
■男女子育て支援/不妊治療サポート等の子育て支援
※くるみんマーク取得（2010年、2012年、2014年、2018年）
■在宅勤務
その他、豊富な福利厚生がございます
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
正社員
※6か月の試用期間を設けていますが、期間中の雇用形態や待遇などに違いはありません。