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    中央運輸株式会社【東証プライム・スズケンG】

    【藤枝市*転勤当面なし】医薬品の入出庫管理◆年休120日/福利厚生充実/東証プライム上場G/車通勤可【dodaエージェントサービス 求人】

    【藤枝市*転勤当面なし】医薬品の入出庫管理◆年休120日/福利厚生充実/東証プライム上場G/車通勤可【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/08/07
    • 掲載終了予定日:2025/11/05
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【藤枝市*転勤当面なし】医薬品の入出庫管理◆年休120日/福利厚生充実/東証プライム上場G/車通勤可

    【大手製薬メーカー内での勤務/医薬品輸送のパイオニア・シェアトップクラス/資格取得支援制度あり/車通勤可/福利厚生充実◎】

    【はじめに】 
    今回は、医薬品の入出庫管理担当を募集します。顧客である大手製薬メーカーに常駐し、医薬品の原材料や製品の入出庫・業務の管理をお任せします。

    【業務内容】
    ■現場の作業/事務
    ・作業指示書に基づく入出庫作業
    ・作業内容の点検
    ・作業記録等の書類作成 など

    また、現場業務に慣れていただいた後、下記のような管理業務もお任せする想定です。
    ■週・年次等での業務計画づくり
    ■進行管理の策定から運用
    ■作業の振り返り

    【研修体制】
    入社後はベテラン社員がOJT形式で丁寧に教えますので、安心してご入社いただけます◎
    ■e-LearningでGMPの知識・作業手順を学習
    ■先輩の横につき作業工程を一つひとつ覚える
    ■作業工程ごとの認定試験に合格すれば単独作業が可能に
    ■熟知度に応じて担当をお任せ
    ■たくさんの項目を熟知したら、ステップアップ

    【仕事のイメージ】
    入出庫作業と点検・記録は常にセット(作業者と確認者が必ずペアとなって業務を進めます。)
    また、実際の製造に不備がないように「何を」「何時何分に」「何℃で」を管理するため、時刻、温度、作業に掛かった時間を詳細に記録します。
    ※作業3割・記録7割のイメージです。

    ■ある1日の流れ:
    <出勤>業務開始前の着替えや準備

    <朝礼>予め決められた業務計画を確認

    <AM:業務開始>ペアで計画通りの指示書に基づき、入出庫や記録・書類作成

    <昼休憩>休憩を挟んでリフレッシュ

    <PM:計画業務・応援業務>
    午前中に引き続き指示書に基づく業務を実施。
    早く終わったときは他部門での応援業務。

    <PM:点検業務>午前の業務を継続して担当

    <退勤>

    【働く環境】
    ■清潔な職場環境:
    作業着のままでの外出や洗濯も認められないほど衛生管理は厳格。
    就労環境は常に快適&安全です。

    ■若手メンバーも活躍中・地域に根ざした活躍◎:
    中途入社が多く活躍中です!これまで培ってきた仕事の経験を活かし、異業種出身ならではのアイデアもお出しいただけると幸いです!

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
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    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・普通自動車免許
      ・フォークリフトの運転免許
      ・医薬品関連または物流関連の業界経験


      <必要資格>
      必要条件:フォークリフト運転者、フォークリフト運転技能講習

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      静岡県

      <勤務地詳細>
      藤枝事業所
      住所:静岡県藤枝市高柳2500番地
      勤務地最寄駅:JR線/西焼津駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      転居を伴う転勤は想定しておりません。

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※想定残業時間:月20時間程度(繁閑差がございます)

      給与

      <予定年収>
      378万円〜537万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):186,000円〜279,000円
      その他固定手当/月:45,000円〜95,000円

      <月給>
      231,000円〜374,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記の想定年収は一般職で試算しています。経験や能力を考慮して決定します。
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(7月・12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      慶弔休暇、GW休暇、夏季休暇、冬期休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇・育児休業、介護休業、子の看護休暇、特別休暇
      ※夏季休暇の取得時期は業務状況を考慮しメンバー間で調整します。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限5万円 ※マイカー通勤者は月24,400円迄
      家族手当:補足事項なし
      寮社宅:社内規定により
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      再雇用制度有

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■先輩社員によるOJT研修を想定しておりますので、安心してご入社いただけます。
      ■資格取得支援・手当がございます。

      <その他補足>
      ・職務手当
      ・役付手当
      ・社員持株会
      ・財形貯蓄制度
      ・団体長期障害所得補償保険
      ・産休育休制度※取得・復帰実績多数
      ・地域手当※社内規定に基づき対象者に支給
      ・家族手当※社内規定に基づき対象者に支給
      ・社内クラブ
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      期間中の条件変更はございません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      中央運輸株式会社【東証プライム・スズケンG】
      設立 1948年8月
      事業内容
      ■事業内容
      <スズケングループ>一般貨物自動車運送業・特別積合せ貨物自動車運送業・倉庫業・産業廃棄物収集運搬業
      【医薬品業界に貢献する総合物流ソリューション企業】積み重ねてきた伝統をもとに、新たなる革新に挑戦。人々の健康と幸せに貢献できる、総合物流企業を目指します。中央運輸は医薬品、医療機器・機械など、医療に関連する物の保管、輸送を行っている会社です。設立から70 年以上。100年企業を目指しています。
      ■ビジョン
      昭和23年8月の設立以来、長年に渡り歴史を重ねてきた私たち中央運輸。これまで培ってきた経験とノウハウをもとに、さらなる飛躍を期すべく、業容の拡大と事業の深化を図っています。医薬品は患者さまの命に直結しているものであり、その輸送に携わることは並大抵のプレッシャーではありません。 それだけに、「いのち」を運んでいる使命感を何よりの醍醐味として輸送サービスに取り組んでいます。特に近年は医療費抑制のニーズが高まる中、医薬品輸送の品質・コストの両立が求められてきています。当社はそういった背景の中、物流業界というよりも医薬品業界にいるという認識を持ち、関東を中心に北海道から九州までの全国ネットワークを築き、医薬品メーカー様と直接対話しながら、医薬品業界の声を形にする仕組みをお届けしています。
      ■特徴(TOPICS)
      【医薬品物流】医薬品物流のエキスパートとして、GDPに対応した物流品質でお客様の声を形にします。厳しい管理が求められる医薬品物流。当社では、昭和52年より保冷医薬品の共同配送を開始し、以降関東を中心に日本全国にGDPに求められる温度管理やセキュリティなど、様々な品質要求に対応した高品質物流ネットワークを構築しています。
      【一般品物流】届けているのは、「まごころ」。お客様の信頼をより一層強固にするために、社員一人ひとりがプロの物流マンとしての自覚のもと、「まごころ」こめて、新しい物流提案に取り組みます。
      ■組織風土
      当社の各拠点では、20代〜60代まで、幅広い年齢層の従業員が活躍しています。人間関係は非常にアットホームで、わからないことや知りたいことも気兼ねなく質問でき、経験豊富な先輩社員と一緒に働き、知識・ノウハウを見て学べる環境です。自分の親よりも年上のベテランも多数在籍していますが、親切に面倒を見てくれますよ。
      資本金 99百万円
      売上高 【売上高】9,681百万円
      従業員数 398名
      本社所在地 〒1030011
      東京都中央区日本橋大伝馬町10-2
      URL https://www.chuo-exp.co.jp/
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