具体的な業務内容
【名古屋/業界未経験可】IT法人営業（IT×人材）◆残業9.5H／年間休日125日／リモート制度あり
〜名古屋市ワークライフバランス推進企業／IT技術者提案×プロダクト提案×エンジニアフォロー／お客様に沿った提案ができる〜
■業務内容：
◇人材提案営業
・顧客との打ち合わせを通じ、プロジェクトに必要なスキルや人物像などをヒアリング
・要件に応じたエンジニアを提案し、要員計画を策定
・エンジニア参画後は、顧客・エンジニア双方のフォローを継続
◇プロダクト提案営業
・顧客の課題や業務フローをヒアリングし、最適なソリューションを検討
・社内の技術部門と連携し、自社開発製品を用いた提案を実施
・提案書・デモの実施、導入後のサポート・保守対応
「人材提案」「プロダクト提案」どちらかに限定せずご対応いただきます。営業部内のメンバーやエンジニアとも協力しながら、顧客のニーズに応じた最適な提案を行います
IT分野は幅広く可能性は無数にあります。提案の工夫次第で、年間数千万〜数億円規模のプロジェクトへと発展する可能性もあります。
＜同社の事業＞
1991年の創業以来、サーバ、ネットワーク、セキュリティ、クラウドといったITインフラ分野の設計／構築で実績を上げてきました。
近年では、DX事業や自社開発サービスにも取り組んでいます。
■営業スタイル・働き方：
先輩社員とともに既存顧客を担当し、業務に慣れていただくところからスタート。
個人ノルマはなく、チームで目標を達成する営業スタイルです。
約3ヶ月〜半年で業界知識やIT技術の理解が深まり、自信を持って提案ができるようになります。
■キャリアプラン例：
20代：営業メンバーとして、お客様との信頼関係を構築
30代：主任として後輩を指導しながら、担当プロジェクトを拡大
40代：課長としてマネジメントや予算管理も担当
50代：部長または役員として事業戦略の立案や経営にも関与
成果・実力を評価する体制なので、年齢や社歴に関わらずキャリアアップできます。
■組織構成：
【名古屋支店】
エンジニア45名程度／営業2名（部長含む）
チームで目標を達成するスタイルなので、年齢・役職に関係なく意見を出し合える環境です。
経験・知識が浅くても、チームメンバーがしっかりサポートします。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
