【東京】SNSアカウント運用◆センスを活かせる◆1977年創業のジュエリーメーカー◆転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか必須
・Instagram（及びTikTok）の運用経験
※運用経験＝以下のような経験をお持ちの方
・SNS用バナー作成経験（ツールは問いません）
・SNS効果測定経験
・SNS企画経験
・SNSマーケティング経験
・SNS用撮影経験

■歓迎条件：
・ファッション系SNS運用のご経験
・高単価商材のSNS運用ご経験
・商品企画のご経験

正社員

＜勤務地補足＞
※アクセス：JR東日本線「御徒町駅」より徒歩4分／マイカー通勤可／無料駐車場有

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜予定年収＞
338万円〜455万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜350,000円

＜月給＞
260,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力考慮の上、決定いたします。
■昇給：年2回（4月・10月）
■賞与：年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

■日曜日、祝日、会社指定土曜日（暦上土曜出勤8日以上あり）、年末年始休暇、夏季休暇、その他
■産前産後休暇・育児休暇（22名取得実績あり。復職も21名実績あり）、介護休暇、有給休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3.5万円まで
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳までの継続雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種資格取得補助（ジュエリーコーディネーター）：資格試験合格の場合、取得にかかった費用は全額会社が負担します。

＜その他補足＞
■出張手当・出張時の食事手当
■通信費の補助
■在宅勤務（一部従業員利用可）
■時短制度（一部従業員利用可）
■出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
■表彰制度（半年に1度社長賞があり、業績に貢献したメンバーやチームでの表彰があります）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の条件には変更ございません。