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遠鉄システムサービス株式会社
【浜松／転勤なし】教育機関向けインフラエンジニア◆遠鉄G／各種手当、福利厚生◎ 〜遠州鉄道グループの安定性／自分の技術で、教育環境を整える仕事／住宅手当、家族手当や福利厚生充実〜 ■ミッション： ◎GIGAスクール構想を含めた学校のICT環境の推進を直接的に担う仕事です。 ◎教育委員会や学校に対して端末導入、ネットワーク構築、クラウド環境の整備を行います。 ◎市町村単位で動くため、案件規模は大きく、最新技術を含めた幅広い環境で専門スキルを高めることができます。 ■業務内容： ・教育機関（小中学校、高校など）へのICT導入支援 ・GIGA端末、M365、Google Workspaceなどの展開・設定 ・サーバ／ネットワーク環境の構築、保守 ・AP設定、AD環境構築などのインフラ整備全般 ・クラウド環境（Azure／Google）の整備 ・案件の進行管理、チーム内のタスク調整（経験に応じてPM補佐〜PMも） 変更の範囲：会社の定める業務 チーム／組織構成 その他プロジェクト事例 開発環境
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜幅広い世代◎＞ ■必須条件： ・IT業界でのインフラエンジニア経験（目安3年以上） ・サーバ／ネットワーク／キッティングなどの技術実務経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ■歓迎条件： ・Google Workspace、Microsoft365、Azureの導入経験 ・IPA技術者資格保有（基本情報／応用情報技術者など） ・PM経験またはPM補佐経験 ・教育現場へのIT導入支援経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
正社員
静岡県
＜勤務地補足＞ JR線「浜松」駅より徒歩5分 遠州鉄道線「新浜松」駅より徒歩1分 ＜転勤＞ 無
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50〜17:50 ＜その他就業時間補足＞ ■標準労働時間：1日あたり8時間■残業：月平均15〜20時間
＜予定年収＞ 410万円〜550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円〜300,000円 ＜月給＞ 230,000円〜300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回＋業績に応じて期末賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■土日、祝日※一部休日出勤日あり ■年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産育児休暇（男女ともほぼ100％の取得実績）、介護休暇、半日有給休暇 完全週休2日制
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子1人目14,000円、2人目〜13,000円支給 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得補助、報奨金 ＜その他補足＞ ■手当：資格取得支援／役職／エコ（自転車や徒歩などガソリンを使わずに通勤する人に支給する当社独自の手当） ■遠鉄グループ優待：グループ内割引／えんてつカードポイント割増制度（遠鉄百貨店商品、旅行商品 他）／グループ施設利用補助 ■その他：わーくん浜松／各種クラブ活動費用補助／従業員持株制度／育児休暇制度／介護休暇制度 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中の変更なし
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