• 小林電工株式会社

    【兵庫/加西】営業事務 ◆受発注業務や納期調整など/パナソニックの一次代理店/年休124日【dodaエージェントサービス 求人】

    【兵庫/加西】営業事務 ◆受発注業務や納期調整など/パナソニックの一次代理店/年休124日【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/08/28
    • 掲載終了予定日:2025/11/19
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【兵庫/加西】営業事務 ◆受発注業務や納期調整など/パナソニックの一次代理店/年休124日

    ■担当業務:
    パナソニックをはじめとする国内電機メーカーの卸売総合商社である当社にて、加西営業所の営業事務をお任せします。
    《具体的には》
    ・受発注業務
    ・納期調整
    ・倉庫管理
    ・現物チェック
    ・電話対応、来客対応

    ◇取扱商品◇
    パナソニック(株)の一次代理店として、住宅から商業施設、オフィスビル、工場まで、あらゆる建物でご利用いただける電設資材を扱っています。
    照明器具、換気・空調機器、情報通信機器、盤・BOX・開閉器、配線器具、太陽光発電システム、住宅設備・建材、防災・防犯機器、配管・電路資材、エアコン部材、など。パナソニックをはじめ、多くのメーカーの商品を取り扱っています。

    ■組織構成:
    営業:5名

    ■働く環境:
    ◎土日祝休み※会社行事時に休日出勤2日程度あり
    ◎残業は締日翌日に1〜2時間程度ありますが、それ以外はほぼありません。
    ◎昇給・賞与あり

    ■当社について:
    1967年に姫路で小さな電材商社からスタート。現在は従業員数は100名以上、10拠点の営業所を構えるまでに成長し、兵庫、中国エリア屈指の電材商社となりました。取扱いメーカーは大手メーカーを含む350社、取引商品は10万点にものぼります。
    「Forward 100」というビジョンを掲げて100億円企業の達成を目指し、電設資材総合商社としての100年企業を目指す姿を社員全員で考えて行動しています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・営業事務のご経験がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      神戸市、その他兵庫県

      <勤務地詳細>
      加西営業所
      住所:兵庫県加西市北条町東南253-1
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      279万円〜309万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):195,000円〜220,000円

      <月給>
      195,000円〜220,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(7・12月)及び決算賞与

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      土日祝休み(会社行事の場合出勤2日程度あり)
      夏季休暇、年末年始休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:補足事項なし
      住宅手当:家賃補助
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      65歳まで再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      ■企業年金
      ■慶弔見舞金
      ■海外社員旅行
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      労働条件に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      小林電工株式会社
      設立 1967年10月
      事業内容
      ■事業内容:
      パナソニック(株)の一次代理店として、地元電気工事会社に対して電気設備資材の卸売を行っています。

      ■取扱商品:
      住宅から商業施設、オフィスビル、工場まで、あらゆる建物でご利用いただける電設資材を扱っています。
      照明器具、換気・空調機器、情報通信機器、盤・BOX・開閉器、配線器具、太陽光発電システム、住宅設備・建材、防災・防犯機器、配管・電路資材、エアコン部材、など。パナソニックをはじめ、多くのメーカーの商品を取り扱っています。

      ■ビジョン:
      お客様へ提供するサービスとして 社員全員が常に最も心掛けていることは、「プラスαの感動」をお届けするということです。同社では、商品がもたらしてくれる価値そのものだけではなく、小林電工ならではのサービス・おもてなしを「+」しお客様へ「プラスαの感動」をご提供することをお約束します。
      例えば、社員ひとりひとりの商品知識や工事現場の知識を「+」してお届けするため、電気工事士や施工管理技士資格の取得者には資格手当を支給し、社員のレベルアップを支援しています。

      ■特徴(TOPICS):
      姫路に本社を構え、兵庫県内を中心に事業を展開しています。業歴45年に及ぶ古参企業のため、兵庫県内では長い信頼関係を築いたお客様からの支持をいただき、トップクラスのシェアがあります。
      また2008年には岡山、2015年には広島にも進出し、販売エリアの拡大を進めています。
      資本金 50百万円
      従業員数 105名
      本社所在地 〒6700056
      兵庫県姫路市東今宿3-10-17
      URL https://www.k-denko.co.jp/
    • 応募方法