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セントランス株式会社
【茨木／東海村】原子力発電所での工事管理業務◆社内教育制度充実◆優良派遣事業者企業 【電路関連工事管理の経験をお持ちの方へ／当社の正社員として大手企業へ派遣／優良派遣事業者／ゼロから指導いたしますのでご安心ください】 ■仕事内容： プラントメーカーの一次会社にて、電気工事の管理業務をお任せします。 ■具体的には： ・電路及びケーブル布設工事の管理 ・盤据付工事の管理 ・工事管理に関する各種資料の作成 ※建築物（建築設備）・工作物への改造・改変が伴う業務は行いません。 ■当社について： 同社は創業から約50年以上もの間、顧客企業と共に数々の開発や設計を行い、常に日本の最先端技術をリードするサポートをしてきました。50周年を迎えるタイミングで、「代替のきかない人財のセントランス」というビジョンを置き、一人ひとりが技術者として評価されるよう、代替のきかない人材になることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務 チーム／組織構成 その他プロジェクト事例
学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電路関連工事管理の経験者 ■歓迎条件： ・原子力発電所での電気工事管理の経験者 ・資格所持者（電気工事施工管理技士／職長教育）
正社員
茨城県
＜勤務地補足＞ 茨城県那珂郡東海村の顧客先での常駐勤務となります。 通勤困難者へは宿舎を用意（費用全額会社負担）。通勤は無料の送迎バスを利用。 ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可
＜勤務時間＞ 7:30〜16:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業：平均20時間／月
＜予定年収＞ 500万円〜600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円〜400,000円 ＜月給＞ 350,000円〜400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ決定します。 ■昇給あり（不定期） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、有給休暇、慶弔休暇 完全週休2日制
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万 社会保険：社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援制度 ・資格取得祝金（会社規定の資格を取得した場合、祝金を支給） ・新入社員研修 ＜その他補足＞ 社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金） ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 無期雇用派遣 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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