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    • 株式会社宇佐美組の求人情報(【岐阜県大垣市】提案営業◇ゼネコンでの営業経験者歓迎!/新規開拓なし/転勤なし/年収500万円〜【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社宇佐美組

    【岐阜県大垣市】提案営業◇ゼネコンでの営業経験者歓迎!/新規開拓なし/転勤なし/年収500万円〜【dodaエージェントサービス 求人】

    【岐阜県大垣市】提案営業◇ゼネコンでの営業経験者歓迎!/新規開拓なし/転勤なし/年収500万円〜【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/09/01
    • 掲載終了予定日:2025/11/23
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【岐阜県大垣市】提案営業◇ゼネコンでの営業経験者歓迎!/新規開拓なし/転勤なし/年収500万円〜


    ■業務概要
    中部地区の有力ゼネコンである当社にて、官公庁や民間企業様に対する営業をお任せいたします。
    基本的には既存顧客への営業になります。

    ■詳細
    ≪仕事内容≫
    下記の営業活動を通じ、工事の受注に繋げます。
    ・取引がある官公庁、民間企業への親交活動
    ・顧客の要望ヒヤリング
    ・不動産情報の提供
    ・工事の提案
    ・設計事務所の対応
    ・営業関係書類の作成
    ・工事担当者との打ち合わせ
    ≪案件≫
    工場、倉庫、商業施設、福祉介護施設等など多岐に渡ります。
    ≪営業エリア
    営業エリアは岐阜県・愛知県を中心とした中部地区です。
    岐阜県大垣の本社、愛知県名古屋市守山区の支店の配属になります。

    ■労働環境
    社員の休み取得状況や残業時間は本部でチェックが入るため、業務過多になっている社員には計画休日の指定や代休の取得を促進しています。また、現場の直行/直帰をしている社員も多いですが、スマートフォンのアプリで出退勤がしっかり管理されている為、残業が月30時間を超えると役席にアラート通知されます。そのため、過度な残業が見過ごされることはないので安心して働けます。


    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・ゼネコンでの営業経験がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      岐阜県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:岐阜県大垣市浅草1-280
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>

      特記事項なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      月平均残業時間20時間程度

      給与

      <予定年収>
      500万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):200,700円〜334,800円
      固定残業手当/月:40,300円〜110,000円(固定残業時間40時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      241,000円〜444,800円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      固定残業時間を超えた場合は残業代別途支給いたします。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数112日

      年次有給休暇、夏期休暇、年末年始、慶弔等特別休暇など


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定で支給
      社会保険:社会保険完備
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      補足事項なし

      <その他補足>
      ■疾病入院医療費用保険制度あり(入院費用等、最大100万
      円まで支給)
      ■資格取得支援制度(1級建築施工管理技士、1級土木施工管
      理技士の資格取得のため通学費用を会社が負担)
      ■慶弔金支給
      ■福利厚生施設利用制度
      ■再雇用制度
      60歳の定年後も働く意欲があり貢献できる場合、定年時と同様の待遇で勤務可能
      ■役職手当
      ■資格手当
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      特記事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      特記事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社宇佐美組
      設立 1944年5月
      事業内容
      ■企業概要:
      当社は、創業100周年の総合建設業です。
      社員数は90名で、関東、岐阜県、愛知県、名古屋市を中心としたで建築・土木工事を行っており、社会生活を支える施設の施工管理に取り組んでおります。
      当社の企業理念は「感動の創造」です。お客様の期待を超える仕事により「感動」を生み出し、その「感動」を社員も共有し、次の仕事に繋いでいく「感動の循環」を目標としています。
      この実現のために、まず「請負を極める」ということです。営業力、現場力、技術力を徹底的に磨いていくことです。複雑化・多様化するお客様のニーズ・ご要望により的確にお応えするため、施工の体制を強化しています。
      次に「生産性の向上」です。
      IT技術を積極的に取り入れ、技術力向上とともに生産効率を上げることにより、長時間労働の是正、計画的な休日取得に繋げ、ワークライフバランスを大切にしています。
      最後に「健康で働く」ということです。
      社員が健康で働けるように、健康経営にも取り組んでおります。会社として健康経営を宣言し、その中で「トータルヘルス委員会」という社内委員会を設け、一人ひとりが健康でいるための取り組みを行います。評価されると社内表彰されるという制度があります。
      会社の継続的な発展のために、この重要なポイントを実践していきます。


      ■事業内容:
      1、土木建築請負業
      2、建築物の設計及び監理
      3、不動産の売買及び仲介
      4、土地取得及びその開発
      5、不動産の管理

      ■特徴:
      抜群の働きやすさを誇る同社。残業時間や有休取得率などの基準を設けている岐阜県のワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業にも認定されています。
      資本金 100百万円
      売上高 【売上高】6,000百万円
      従業員数 90名
      本社所在地 〒5038516
      岐阜県大垣市浅草1-280
      URL http://www.usami.co.jp/
    • 応募方法