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    • 一般社団法人メディカルアライアンスの求人情報(【港区*未経験歓迎】マーケティング分析・改善担当◆年休120日・土日祝休み/服装自由・福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】)

    一般社団法人メディカルアライアンス

    【港区*未経験歓迎】マーケティング分析・改善担当◆年休120日・土日祝休み/服装自由・福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】

    【港区*未経験歓迎】マーケティング分析・改善担当◆年休120日・土日祝休み/服装自由・福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/09/04
    • 掲載終了予定日:2025/11/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【港区*未経験歓迎】マーケティング分析・改善担当◆年休120日・土日祝休み/服装自由・福利厚生充実

    【マーケティング分析・改善担当を募集/年間休日120日・土日祝休み/福利厚生充実/ネイル・髪型・服装自由】

    【はじめに】
    経営層と連携しながら、美容医療の分野でデータを活用した分析・レポーティングを担当していただきます。

    【業務内容】
    スキルやご経験に合わせて下記のような業務をお任せします。
    ・スプレッドシートやツールを活用したデータ集計、レポート・ダッシュボード作成
    ・データ分析をもとにした戦略・施策の立案
    ・施策の実行と効果検証
    ・分析結果から得たインサイトを活かしたビジネス改善提案

    【充実した福利厚生】
    各種手当や退職金はもちろん、ウォーターサーバー・オフィスグリコ、支援先の美容医療の施術社員割引など、嬉しい制度が整っております。
    また私服勤務も可能です◎

    【同社について】
    ”一人ひとりの医療体験をもっと豊かにするために” 私たちは、医療クリニックの「現場力」と「経営力」を両輪で支え、より質の高い医療サービスの実現を目指しています。
    一般社団法人メディカルアライアンス は、自由診療を中心とする医療機関に対して、クリニックの成長と医療の質の向上をバックオフィスから支えます。医療の分野が、安定して成長し、顧客に信頼される存在へ。医療と経営の調和を支える支援団体として社会に広く貢献します。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・基本的なPC操作
      ・自ら考え行動し、本質的な成長を目指せる方
      ・Webマーケティングへの関心や経験がある方

      ■歓迎要件:
      ・スプレッドシートを使ったデータ分析経験
      ・SQLなどを使ったデータ処理経験
      ・データから施策提案まで一気通貫で関わりたい方

      \次のような方に最適なポジションです/
      データを通じて美容医療業界に貢献したい方
      経営層と近い距離で仕事をして、自分の分析が事業に直結する経験を積みたい方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>

      転居を伴う転勤は想定しておりません。

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      350万円〜500万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):260,000円〜380,000円

      <月給>
      260,000円〜380,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※スキルやご経験に応じて給与を決定いたします。
      ■昇給:有
      ■残業手当:1分単位で支給いたします。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      ■有給休暇/リフレッシュ休暇制度(最大10日間の連休取得)
      ■産前産後・育児休暇/慶弔休暇/生理休暇/介護休暇・休業

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:※上限3万円/月
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:勤続年数3年以上が対象です。

      <定年>
      65歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ・経験豊富なメンバーがOJTで丁寧にフォローします
      ・経験やスキルに応じて担当業務を調整。成長に応じたキャリアアップ可能
      ・新しい技術や分析手法を学びながら、自分のアイデアを実行できる環境です

      <その他補足>
      ■交通費一部支給 (上限/月3万円)
      ■各種社会保険完備
      ■残業手当(分単位で支給)
      ■役職手当
      ■退職金制度(勤続3年〜)
      ■時短勤務制度(勤続1年以上、小学校に入
      学する年の3月31日まで適用範囲)
      ■健康診断(定期健診)
      ■インフルエンザ予防接種
      ■私服勤務可能
      ■ビューティーサポート制度(社割)
      ■敷地内禁煙
      ■ウォーターサーバー完備
      ■オフィスグリコ完備
      ■クラブ活動
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中は基本給・月給ともに230,000円〜350,000円となります。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      一般社団法人メディカルアライアンス
      設立 2025年6月
      事業内容
      ■会社概要
      “一人ひとりの医療体験をもっと豊かにするために”
      私たちは、医療クリニックの「現場力」と「経営力」を両輪で支え、より質の高い医療サービスの実現を目指しています。
      一般社団法人メディカルアライアンス は、自由診療を中心とする医療機関に対して、クリニックの成長と医療の質の向上をバックオフィスから支えます。
      医療の分野が、安定して成長し、顧客に信頼される存在へ。
      医療と経営の調和を支える支援団体として社会に広く貢献します。

      ■ミッション・ビジョン
      【ミッション】
      ・医療に関わるスタッフ・顧客・地域社会をつなぎ、安心と信頼のネットワークを築く
      ・医療の現場における働きがいと成長機会を提供し、人材の育成・支援を通じて業界の持続可能性を高める
      ・最新のテクノロジーとデータを活用し、医療サービスの質と業務効率を革新する

      【ビジョン】
      すべての人が、信頼できる 医療とつながる社会を実現する

      ■価値観・行動指針
      ・中立性
      特定の利益に偏らずクリニック毎に最適支援を実施
      ・連携
      医療の現場やバックオフィスなど多職種連携を実現
      ・持続性
      単発的な支援ではなく、継続的に伴走し、発展をサポート
      ・開放性
      業界知見を共有し学びあう文化を育成
      ・誠実性
      クライアントやユーザーに誠意のある提案と透明性を大切にします
      従業員数 402名
      本社所在地 〒1050003
      東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門
      URL https://medical-alliance.or.jp/#whoweare
    • 応募方法