• 株式会社チームスピリット

    【QAエンジニア】◆グロース上場/急成長中のHRTech企業◆週4リモート可/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    【QAエンジニア】◆グロース上場/急成長中のHRTech企業◆週4リモート可/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/09/20
    • 掲載終了予定日:2025/11/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【QAエンジニア】◆グロース上場/急成長中のHRTech企業◆週4リモート可/フレックス

    【東証グロース市場上場/日本の社会課題「生産性向上」の解決を目指すHR SaaS企業/リモート可/フレックス】

    ■業務内容:
    プロダクト品質は、チームスピリットブランドを支える重要な要素の一つと考えており、当社ではQAチームを組織化しています。当社のQAエンジニアは、仕様検討への参加から、テストの設計や実行、エンジニアへの啓蒙活動など、品質にかかわる作業であれば、積極的に開発プロセス全体に関わっていきます。

    ■業務詳細:
    ・QAエンジニアとしてプロダクト開発におけるQAを担当します。プロダクトマネージャ・開発チームと協力し、勤怠・工数管理・経費精算などバックオフィス業務の機能を開発します。
    ・労働基準法、電子帳簿保存法などプロダクトに影響を与える可能性がある法令を理解し、それがプロダクト要件に適切に組み込まれているか検証します。
    ・スクラムチームの一員として、担当プロダクト開発におけるプロセス品質とプロダクト品質の向上を目的としたQA業務を遂行します。
    ・QAエンジニアとして、プロダクト開発に関連するQAの最新技術をキャッチアップし、今後のプロダクトに最新技術を組み込むための技術検証や提案を実施します。
    ・プロダクト品質向上を意識した設計レビューを実施します。

    ■チームの雰囲気:
    ・メンバー一人一人が真剣にサービスについて考えており、日々話し合いや議論をしています。
    ・チームが成長するために必要な提案は歓迎され、積極的に取り組んでいくことができます。

    ■開発フロー:
    原則年3回のリリースを行っており、スクラムによるアジャイル開発を実践。スプリント期間は2週間です。

    ■働き方/働く環境について:
    ・フレックスタイム制度
    ・リモートワークが中心(週一回のオフィス出社)で、リモートワーク手当を付与しています。
    ・Salesforce認定資格取得費用会社負担、取得後の手当付与。
    ・JSTQB資格取得費用会社負担。AL保有者多数。社内勉強会あり。

    ■当社について:
    当社は、勤怠管理、工数管理、経費精算、電子稟議など、働く人が毎日使うバックオフィス製品を提供し、そこから生まれる「ワークログ」の活用を通じて組織改善の一手をつくるクラウド型サービス「チームスピリット」シリーズを中心に事業展開をしています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      <業種未経験歓迎>

      ■必須条件:
      ・3年以上のQA経験
      ・ソフトウェアテストに関する一般的な手法や方法論の理解

      ■歓迎条件:
      ・Webアプリケーションのテスト設計・実行経験
      ・JSTQB Foundation 相当のスキル・知識

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント19F
      勤務地最寄駅:都営三田線/内幸町駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      リモートワークが中心(週一回のオフィス出社)で、リモートワーク手当(5,000円/月)を付与しています。

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週4日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜16:00
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      給与

      <予定年収>
      400万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):245,045円〜410,811円
      固定残業手当/月:38,288円〜64,189円(固定残業時間20時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      283,333円〜475,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記年収は一例であり、前職の年収を加味し総合的に決定します。
      ※賞与支給あり(年1回/想定年収の5〜15%程度)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      年次有給休暇(入社3ヶ月後に3日付与、半年後に10日付与)/傷病休暇/慶弔休暇/アニバーサリー休暇 ほか

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:通勤交通費実費支給
      社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
      退職金制度:企業型確定拠出年金

      <副業>


      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      Salesforce認定資格受験費用会社負担/資格手当

      <その他補足>
      ・リモートワーク手当
      ・健康診断、インフルエンザ予防接種費用会社負担
      ・従業員持株会
      ・Salesforce認定資格受験費用会社負担/資格手当
      ・アニバーサリー休暇
      ・傷病休暇(有給)
      ・副業可
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間終了後と待遇の差はございません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社チームスピリット
      設立 1996年11月
      事業内容
      ■企業概要:
      勤怠管理、工数管理、経費生産などのバックオフィス系SaaS「TeamsSpirit」を中心としたクラウドサービスを提供しております。
      毎年増収を重ねており、業績好調を背景に、積極的な採用と組織拡大を展開しています。

      ■TeamSpiritとは
      勤怠管理や工数管理、経費精算など、働く人が毎日使うバックオフィス製品を提供し、
      そこから生まれる「ワークログ」の活用を通じて組織改善の一手をつくるクラウドサービスです。
      各製品を組み合わせてご導入いただくことで様々な課題やニーズにお応えします。


      ■同社の強み:
      ビジネスモデルがサブスクリプション型のストックビジネスであるとともに、月次解約率も0.5%前後を継続的に維持していることから財務状況も好調で安定しています。
      中堅から大手企業を中心に2,000社、60万ライセンス以上(2025年5月末現在)のユーザーにご利用いただいており、今後は、弊社が特に強みとしている中堅/大手企業の中でも、エンタープライズと呼ばれる大企業向け市場開拓と、マルチプロダクト展開による提供価値領域の拡大を成長戦略の柱として掲げております。
      資本金 802百万円
      従業員数 207名
      本社所在地 〒1000011
      東京都千代田区内幸町2-1-6
      URL http://www.teamspirit.co.jp/
    • 応募方法