【汐留】社内SE（DX推進）※安定性◎/在宅あり/所定労働時間7時間15分/福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
■SIerでの業務経験(要件定義〜リリース・運用)、もしくはITベンダーでのシステム開発経験
■基本的なPC操作、ITに関する基本知識（ITパスポート試験、基本情報処理技術者等保有相当以上）
■ITベンダーとの折衝・要件調整、エンドユーザー（非エンジニア）との要件整理、ユーザトレーニング等の経験
【歓迎要件】
M365（PowerApps等）やRPA（WinActor、PAD）による自動化経験
ノーコード／ローコード開発
PM、運用経験
ITツール導入、活用促進経験

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜勤務時間＞
9:15〜17:30 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
・残業時間：30間程度/月　※実働時間7時間15分と短めです

＜予定年収＞
630万円〜850万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：326,000円〜460,000円

＜月給＞
326,000円〜460,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は年齢・スキル・経験等に応じて決定致します。
※年収は残業30時間程度を含みます。
■昇給：年1回（前年度の能力評価に応じる）
■賞与：年2回（昨年実績：4ヶ月）
※年収に加え業績連動賞与が加算　参考： 2024年度＋3.2ヵ月、2023年度＋5.0ヵ月、2022年度＋3.0ヵ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日制、祝日、年末年始（12/29〜1/3、1/4午後）、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続20年）

■有給休暇付与日数について：入社時期により異なります。

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：当社規定による
寮社宅：転勤に伴う借上社宅はあり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上の社員対象

＜定年＞
60歳
継続雇用制度有（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心
但し、各種研修制度も整備されています。OJT中心ですが、三井物産グループの研修等もあります。

＜その他補足＞
■在宅勤務制度（最大10日間/月、事前許可制）
※入社から3ヶ月間は原則出社をお願いしています。
※自宅以外のリモートワークは原則不可。
■時差出勤制度（事前許可制）
■育児休業、介護休業
■短時間勤務制度（育児・介護）
■財形積立貯蓄
■社内持株制度
■カフェテリアプラン
■服装自由化（オフィスカジュアル）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月