具体的な業務内容
【千葉】警備会社の支社長候補※警備経験活かす／年収700万円も目指せる／全国56拠点展開中
【警備の資格をお持ちの方歓迎／資格や警備経験を活かして支店長としてキャリアを積みませんか？／日本全国に56拠点、従業員数7,000名を超えるの警備会社／支社新設やM＆Aなども積極的に実施／早期キャリアアップ可能】
■具体的な業務内容：
・労務管理をはじめとする管理業務
・現場業務の指示や作業内容の説明や当日の指示
・現場に赴き、隊員さんの指導やサポート
・営業活動
・その他拠点運用に関わる業務（面接業務、商談、災防協等の打合せ参加）
■ポジションの魅力：
毎年新たな支社の開設やM&Aを積極的に推進する当社では、組織のさらなる強化を目的に支社長候補を募集しています。現場の警備員をサポートしながら、労務管理や拠点運営の管理業務に加え、営業活動も重要な役割です。営業は単なる数字の追求だけでなく、お客様や地域の関係者との信頼関係を築き、安定的に案件を獲得するための大切な仕事です。
営業経験が浅い方でも、先輩やチームがしっかりサポートしますので安心してください。人と人とのつながりを大切にしながら、自分の努力がしっかり評価される環境で、やりがいを持って働けます。
■入社後の流れ：
試用期間中は配属支社にて営業や管制業務、管理業務を習得し、最短3ヶ月後には支社長としての着任を目指していただきます。将来的にはグループ会社の社長や役員、当社内の役員へのステップアップも可能です。実際、支社長として入社し、入社2年でグループ会社社長、入社3年で執行役員に昇進した例があります。
■当社について：
交通誘導警備や施設警備を中心に、ビルメンテナンス等関連業務を行っています。顧客は大手ゼネコンや建設関連業者、官公庁、不動産管理会社などです。新規支社の出店やM&Aを積極的に実施し、売上高は2019年度118億、2020年度132億、2021年度186億、2022年度202億、2023年度は230億円に達成。従業員数は7,000名を超え、全国に56拠点を展開しています。
更なる成長を目指し、内外から人材を登用しており、今回の募集は支社管理をお任せする支社長候補としての役割です。
変更の範囲：会社の定める業務
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
