具体的な業務内容
【埼玉】販売職／店長候補
◇車通勤可能！「タイヤマルゼン♪」のCMでお馴染みの当社での販売・店長候補を増員募集！資格や経験は一切不問です◇
車やタイヤに詳しくない方でもご活躍いただけます！
●入社後販売するための基礎知識を教育担当部署より研修実施予定です（2週間程度）
●店長候補のミッションとして人材管理と育成となります。現在存在する2チームのマネジメントが主となります。業務分担やチーム運営に課題がありその点を改善するための行動をとって頂くことになります。
■業務内容：
・タイヤホイール、足回り商品の接客・販売
・売り場管理（レイアウト設計、ポップ管理、５S）
・売上管理（売上予実管理、重点品目目標進捗管理、レジ管理、スタッフの案件確認等）
・在庫管理（店舗在庫本数管理、発注業務・管理、倉庫からの振替業務等）
・人材育成・人材管理（勤怠管理、新人へのOJT指導及び教育担当への指導、店舗スタッフの勤務中体調管理等）
・クレーム対応
・各種会議参加
■仕事の魅力：
<プライベート重視の働き方が可能>
年間休日120日（計画有休5日を含めると125日）。月8〜12日お休みがあり、もちろん希望休の取得が可能。残業もほとんど発生しないため、プライベートの予定に合わせて業務調整できる環境です。
■働き方：
シフト制9：00〜20：00
・A勤勤9：00〜18：00
・B勤勤9：45〜18：45
・C勤勤11：00〜20：00
◎残業はほとんどなし
◎曜日を固定した休みも可能で土日休みの希望もOK！
◎産休・育休の取得実績あり
◎副業OK
■当社の特徴：
自動車のタイヤ、アルミホイール、車高調の専門販売を行っています。足回りのプロショップとして、様々な顧客のカーライフの充実をサポートしています。現在はWeb販売事業の拡大、関東地方への店舗展開、オリジナル商品充実化などを通し、着実に成果を上げ続け、大きく成長を遂げています。社員が安心して働ける環境であり続けるために、今後も進化・成長をしてまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
