【大阪★第二新卒】システムエンジニア◆東証プライム住友電工G◆自社開発／週3在宅勤務OK【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
★第二新卒歓迎★

■必須条件：
・情報系または工学系の学部学科のご卒業
・システムエンジニアまたは組込みエンジニアとして何かしらの開発経験(言語不問)

正社員

＜転勤＞
当面なし
将来的に三重県四日市市、神奈川県等への転勤の可能性有り。※転勤実態としては1,2名/年程度のため可能性は非常に低いです(社員数約190名)。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:15

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：20時間以下

＜予定年収＞
400万円〜750万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜472,000円

＜月給＞
230,000円〜472,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（業績による）　初年度1回
■昇給：年1回
■モデル年収
468万円 入社4年目（月給259,500円＋時間外20h/月）
542万円 入社8年目（月給300,500円＋時間外20h/月）
613万円 入社12年目（月給340,000円＋時間外20h/月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※当社カレンダーにより土曜、祝日も出勤になる可能性あり。
・永年勤続リフレッシュ休暇（勤続10年、20年、30年）
・積立有給休暇（最大20日まで有給休暇を積立可能）
・配偶者出産休暇


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給 月100,000円まで
家族手当：　扶養親族数に応じ19,000〜35,000/円
寮社宅：会社補助：家賃の7割迄/入居年数による/限度額あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■メンター制度：有、人事のフォローアップ面談もあり
■資格取得支援（同一資格につき受験料3回まで支給）

＜その他補足＞
■特別休暇（慶弔休暇、出産休暇、看護休暇等）
■手当：食事手当、家族手当等
■時間単位有給休暇制度
■在宅勤務制度（週3日まで）
■確定拠出年金制度（DC）
■財形貯蓄制度
■福利厚生パッケージサービス
■育児休業制度
■介護休業制度
■短時間勤務制度
■有給休暇：4〜8月入社は入社直後15日、9〜2月入社は10日〜2日、3月入社はなしとなります。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし