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    • 株式会社進興メディカルサポートの求人情報(【東京】健診施設の運営※部長候補◆業界不問・マネジメント経験活かす/上場リゾートトラストGの安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社進興メディカルサポート

    【東京】健診施設の運営※部長候補◆業界不問・マネジメント経験活かす/上場リゾートトラストGの安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】健診施設の運営※部長候補◆業界不問・マネジメント経験活かす/上場リゾートトラストGの安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    原則定時退社
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/09/11
    • 掲載終了予定日:2025/12/03
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】健診施設の運営※部長候補◆業界不問・マネジメント経験活かす/上場リゾートトラストGの安定基盤

    ■業務内容:
    「医療法人社団進興会」のグループクリニック施設にて運営部部長として、健診施設の運営全般をお任せします。
    ◇売上・予算管理
    ◇医師のマネジメント
    ◇人事から売上までの施設管理

    ■組織構成:
    東京運営部…約220名/立川運営部…約170名/名古屋運営部…約110名/仙台運営部…約200名/札幌運営部…約40名

    ■当社の強み:
    健診施設として東京23区内に8施設、立川地区に1施設、仙台地区に1施設、名古屋地区に1施設、札幌地区に1施設を構え、企業の定期健康診断から各種人間ドックまで幅広く対応しております。
    親会社であるリゾートトラスト及びオリックスのグループ力を生かしたVIP健診の展開や営業力の強化を通して、日本有数の健診機関としての地位を確実なものにしていきます。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ◎業種未経験歓迎◎
      ■必須条件:
      <求める経験>
      ・マネジメント経験(業界不問)
      <求めるスキル>
      ・各部門の業務内容を理解し適切な指示命令ができること
      ・リスクを適切に判断し、未然に防ぐことができること
      ・医師に対して適切な対応ができること
      ・医師のマネジメント経験

      ■歓迎条件:
      ・医療業界でのご経験
      ※医療業界でのご経験は問いません。未経験の方もご応募ください。

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区新橋4-3-1 新虎安田ビル4F
      勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/内幸町駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <勤務地補足>



      <転勤>

      勤務時間

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:00
      時間外労働有無:無

      給与

      <予定年収>
      630万円〜800万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):6,300,000円〜8,000,000円

      <月額>
      525,000円〜666,666円(12分割)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※時間外手当:管理監督者のため無し

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数111日

      原則土曜、日曜、祝日(土曜勤務が月1、2回程度あります)
      夏季休暇(3日)、冬季休暇(4日)、有給休暇(法廷通り付与)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:非課税限度額を上限とし通勤定期代を支給
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:退職年度の4/1において勤続3年未満の場合は支給無

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率95%)

      <教育制度・資格補助補足>
      -


      <その他補足>
      各種社会保険完備、育児休暇制度、産前産後休暇制度、介護休暇制度、リゾートトラストグループの会員制リゾート施設の優待利用など
      <雇用形態補足>
      管理監督者
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の労働条件:同条件

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社進興メディカルサポート
      設立 2000年8月
      事業内容
      ■事業概要:
      ・医療に関するコンサルティング
      ・医療機関、健診施設の運営、業務の受託
      ・医療に関するコンピュータ機器及びソフトウェアの開発、販売並びに保守管理業務
      ・医療機器、機材、運動器具及び医療ソフトの輸入、売買、賃貸及び仲介業務
      ・診療報酬事務及び病院における診療手続事務受託
      資本金 200百万円
      従業員数 380名
      本社所在地 〒1050004
      東京都港区新橋4-3-1 新虎安田ビル4F
      URL https://shinkomedical.jp/
    • 応募方法