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    【菊川市/XA設計開発(SP職)】工業用アルミで高シェア/経験を活かして活躍【dodaエージェントサービス 求人】

    【菊川市/XA設計開発(SP職)】工業用アルミで高シェア/経験を活かして活躍【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    原則定時退社
    年間休日120日以上
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/10/14
    • 掲載終了予定日:2025/12/03
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【菊川市/XA設計開発(SP職)】工業用アルミで高シェア/経験を活かして活躍

    〜工業用アルミフレームでトップクラスのシェア/日本各地および世界各国に展開◎/充実した社内外研修制度/資格取得支援あり〜

    ■業務内容:
    ・モータ、センサ電動製品の開発、改良業務
    ・製品仕様の検討や各種性能に関しての設計計算、部品選定
    ・3D-CADを用いたモデル作成、図面作成
    ・製品試作及び製品評価
    ※変更範囲:会社の定める業務

    ■組織構成:
    所属チームは7名で構成しています。

    ■当社の特徴:
    ◎創業以来、当社はアルミという素材に向き合い、挑戦と変革を繰り返してきました。アルミは軽く、錆びにくく、磁気を帯びない新しい素材です。リサイクルやリユースを効率よく実現することが可能で、地球環境に優しくエコロジカル。当社はそのアルミの持つ特性に出会い、素材としての可能性と未来を確信し、強みを活かし、弱みを克服するための努力を続けて参りました。現在、当社は世界屈指のアルミ押出フレームメーカーです。

    ◎現在、世界中で少子高齢化の波は広がり、労働力不足は人類の避けられない課題です。製造業はもとより、ロジスティクス、医療、福祉、サービスなど、いずれの業界でも省力化、自動化、ネットワーク化が迅速に求められ、それと共に、軽量で、メンテナンスフリーなアルミという素材への需要と関心が急激に高まっております。当社は加速するIoT、AI時代を予見し、日々伸張する需要に対し、安定した供給を行って参りました。その一方で未来を見つめ、まだ見ぬ次世代に向けた新たなソリューションの創造と開発を進めております。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・3D-CAD操作の経験
      ・製品開発に携わった経験がある方、
      ・加工知識・材料知識のある方
      ・普通自動車免許(AT限定可)

      <必要資格>
      必要条件:普通自動車免許第一種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      静岡県

      <勤務地詳細>
      静岡事業所
      住所:静岡県菊川市西方53
      勤務地最寄駅:東海道本線/菊川駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      専門業務型裁量労働制
      みなし労働時間/日:8時間24分
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:無

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:30

      給与

      <予定年収>
      600万円〜760万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):3,600,000円〜4,800,000円
      その他固定手当/月:100,000円

      <月額>
      400,000円〜500,000円(12分割)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回(5月)
      ■賞与:年2回(計4ヶ月分)※賞与は、最初の1年は在籍日数に応じて支給
      ■モデル年収:
      ・600万円/40歳/月給30万円+各種手当+賞与
      ・800万円/50歳/月給48万円+各種手当+賞与

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      土日(当社カレンダーに準ずる) ・祝日 ・夏季 ・年末年始 ・有給 ・慶弔休暇 ほか

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:定期券代また車通勤距離に応じて支給
      寮社宅:社宅の詳細は福利厚生その他(補足)をご確認ください
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:勤続2年以上対象

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり(65歳まで)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■社内外研修制度
      ■資格取得支援

      <その他補足>
      確定拠出年金、職場つみたてNISA、産前産後休暇、育児休業、介護休業、結婚祝金、出産祝金、災害見舞金、永年勤続表彰、各種表彰、社員食堂(静岡事業所・福島事業所)、社内イベント、規約保養施設あり、契約スポーツジム割引、定年後条件:同条件または年収の80%

      ※寮・社宅に関して
      原則、入社時の社宅・引っ越し費用の補助はございません。
      入社後、転居を伴う異動が発生した場合、
      会社規定に従い、社宅対象となります。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      4ヶ月
      試用期間中も待遇に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      SUS株式会社
      設立 1992年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)FA(ファクトリーオートメーション)事業
      (2)HA(ホームオートメーション)事業
      資本金 290百万円
      売上高 【売上高】26,440百万円
      従業員数 880名
      本社所在地 〒4228067
      静岡県静岡市駿河区南町14-25 エスパティオ6F
      URL http://www.sus.co.jp/
    • 応募方法