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    • TOYO TIRE株式会社の求人情報(※未経験歓迎※【三重/桑名】世界水準の品質を支えるタイヤメーカーでの品質保証業務※転勤無【dodaエージェントサービス 求人】)

    TOYO TIRE株式会社

    ※未経験歓迎※【三重/桑名】世界水準の品質を支えるタイヤメーカーでの品質保証業務※転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

    ※未経験歓迎※【三重/桑名】世界水準の品質を支えるタイヤメーカーでの品質保証業務※転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/09/11
    • 掲載終了予定日:2025/12/03
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    ※未経験歓迎※【三重/桑名】世界水準の品質を支えるタイヤメーカーでの品質保証業務※転勤無

    〜理系のバックグラウンドを活かす/転勤無/年間休日121日/完全週休2日/賞与5.7ヶ月分(2025年度予定)/ 家族手当や住宅手当なども充実〜

    ■業務内容:
    ・タイヤ製造工場における品質保証業務を担当いただきます。良いタイヤを安定して作るためには、工程のばらつきを抑え、不具合の原因を特定・改善することが重要です。検査データや現場の声をもとに分析を行い、関連部門と連携しながら、「なぜ不具合が起きたのか」原因を突き止め、改善へつなげていきます。データ分析にとどまらず、実際に現場に足を運んで原因を探り、「高品質なタイヤを安定して生産できる環境」を整える役割です。

    例えば、検査工程で見つかった不具合発生のタイヤを分析していくと、ある同じ種類のタイヤで同様の不具合が多く発生している、等の特徴が分かってきます。そこから「人Man、機械Machine、材料Material、方法Method」いわゆる4Mの観点で実際の現場を確認しにいき、原因を特定していきます。特定完了後には、関連する部門と連携を取り、機械を直してもらうことを依頼することもあれば、作業方法の改善に努めてもらうこともあります。こうして日々、改善をしていくことで不良のタイヤを減らし、品質の良いタイヤのみを世に流通させていくのが私たちの大事な仕事です。

    ■作業内容の一例:
    ・タイヤの工程不良改善
    ・各工程でのデータ分析(タイヤの均一性などの指標)
    ・週次ミーティングでの中長期課題の分析・改善報告
    ・重要度の高い製品に対する重点改善活動
    ・日次での不具合数集計、改善施策の立案と実行

    ■このポジションの魅力:
    ・原因特定から改善施策の実行まで一連のプロセスに関われるため、数字や現場の声として成果を実感できます。
    ・現場と二人三脚で不良低減に取り組む達成感があります。
    ・改善結果は「不良率の低下」という形で明確に数値化され、自身の成果を実感しやすい仕事です。
    ・街中で走るタイヤ製品に自分の取り組みが反映されるやりがいがあります。
    ・社内外の研修を通じて、品質保証に関する専門スキルを磨くことが可能です。

    ■職場環境
    ・9名体制
    ・平均年齢40代(男性)
    ・25〜35歳前後の中途入社メンバーも多数活躍中
    ・チームで取り組むスタイルが基本のため、サポート体制も万全

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ◎職種未経験歓迎・業種未経験歓迎◎
      ■必須条件:
      ・理系のバックグラウンドをお持ちの方

      ■歓迎条件:
      ・数字やデータに強く、統計・データ分析の経験をお持ちの方
      ・品質保証/生産技術/開発業務などのご経験をお持ちの方
      ・機械系のバックグラウンドを活かしたい方
      ・工場での勤務経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      三重県

      <勤務地詳細>
      桑名工場
      住所:三重県員弁郡東員町大字中上2400
      勤務地最寄駅:三岐線/山城駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <勤務地補足>
      ・マイカー、公共交通機関、自転車、バイクのいずれでも通勤可

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜14:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:00〜17:00

      <その他就業時間補足>
      ■残業平均月25時間程度

      給与

      <予定年収>
      500万円〜650万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜290,000円
      その他固定手当/月:3,800円

      <月給>
      253,800円〜293,800円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(7月・12月)※賞与5.7ヶ月分(2025年度予定)
      ■モデル年収:月平均残業時間:25時間程度
      25歳:500万円、25歳、独身、独り暮らし
      30歳:590万円大卒、30歳、既婚・子1人、世帯主
      35歳:645万円大卒、35歳、既婚・子2人、世帯主

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇3日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      ■原則土日休み/工場カレンダーに準拠
      ■有給休暇(初年度3〜12日)初日から付与
      ■リフレッシュ休暇(勤続年数により条件あり)
      ■慶弔休暇 ・産前産後、育児、介護休暇(取得実績あり)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:規定に基づき実費支給:上限33,400円
      家族手当:福利厚生その他欄参照
      住宅手当:2,000〜13,000円
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:勤続3年目以降

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■各種資格取得支援

      <その他補足>
      ■社員持株制度
      ■財形貯蓄制度
      ■初回制服貸与
      ■社員食堂(会社補助あり)
      ■会員制施設優待あり
      ■新車購入、紹介時謝礼
      ■リフレッシュ休暇(条件あり)、慶弔休暇
      ■産前産後、育児、介護休業(実績あり)
      ■調整加給手当(4,500円)
      ■給食手当(1,800円)
      ■家族手当補足:
      ・配偶者手当(8,000〜19,000円)
      ・子供手当(7,000円/人)
      <雇用形態補足>
      勤務地限定正社員
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      TOYO TIRE株式会社
      設立 1945年8月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)タイヤ事業…売上高の約9割弱を占める主幹事業として「自動車用タイヤの開発・製造・販売」を手がけています。乗用車用タイヤをはじめ、SUV/CUV/ピックアップトラックなど大型車向けのタイヤのほか、トラック・バス用タイヤも含め、長年にわたりグローバルに高い支持を得ています。
      ・TOYO TIRES…独自の技術をベースにフルラインでカバーしているグローバルタイヤブランドで、その性能・品質は世界的にも一目置かれる存在です。
      ・NITTO…同社が吸収した日本ブランドのタイヤですが、ユニークで革新的なデザインを実現し、アメリカの地で再起を果たした独創性の高いブランドです。ドレスアップやチューニングを好む北米のニッチ市場で熱狂的なファンを中心に支持されています。
      ・SILVERSTONE…マレーシア国内で支持されている著名ブランドで、2010年にTOYO TIREグループに仲間入りしました。マレーシアの国民車への納入ボリュームも大きいため現地での認知度も非常に高く、東南アジア地域に根を下ろした乗用車向けタイヤブランドとして堅実な展開を志向しています。
      (2)自動車部品事業…タイヤのほかに、ゴムの特性を最大限に引き出し、独自の技術で多様な用途やニーズに応えていくゴム工業製品を社会に届けています。自動車部品事業とは、こうしたダイバーシティとテクノロジーを組み合わせて事業を行うという思想からできたセグメントです。売上高の約10%を占め、ゴム・材料配合技術や振動制御を活かした製品を展開しています。
      (3)R&D…TOYO TIREグループは、技術オリジンのメーカーとして、タイヤ・振動制御を核とした技術開発を行っています。

      ■経営体制:
      事業ごとの縦軸組織としていた事業本部制を解消し、これまでにない抜本的な組織改正を行ないました。生産・販売・技術の各専門組織が、それぞれの機能を十分に発揮していくとともに、コーポレートの各組織がこれらのバックアップ、コーディネートを横断的に果たしていきます。また、新たな理念を制定し、これをすべての仕事の基点に置いて心のベクトルを合わせていく対話活動にも意欲的に取り組んでいます。考え方を一つに、知恵を集め、能力を最大化し、ワンチームとなって調和を図ることにより、スピード感を持って企業価値を高めていきます。
      資本金 55,935百万円
      売上高 【売上高】552,825百万円 【経常利益】86,047百万円
      従業員数 10,395名
      本社所在地 〒6640847
      兵庫県伊丹市藤ノ木2-2-13
      URL https://www.toyotires.co.jp/
    • 応募方法