具体的な業務内容
【多摩/福利厚生◎】住宅内装リフォーム施工管理◆年休120日/社用車貸与/資格手当あり◎地域密着型
【地域密着型/【経済産業大臣より「先進的なリフォーム事業者」として表彰/年休120日(土日祝)/ 誕生日休暇・パートナー休暇制度など休暇制度充実】
■仕事概要
大規模修繕工事においてお客様に対して、スペシャリストとしてのノウハウをアドバイス、工程および原価管理、安全管理を実施しスムーズに工事を完工させる業務をお任せします。
■仕事詳細
中〜大型リフォームを常時5〜6件ほど管理いただきます。(ユニットバス・キッチン・間取り変更・増改築など)
【業務の流れ】
1.お客様とのお打ち合わせや現場調査
2.商品・資材の発注 ※分離発注方式です
3.施工業者打ち合わせ 工事進捗管理
4.工事完成 お引渡し
【入社後のキャリアステップ】
経験を活かしながら現場で経験・スキルを積んでいただき、ユニットのマネージャーや店舗の幹部スタッフへのステップアップはもちろん、適性と指向性次第ではコンサルタント職への異動も可能です。
資格手当も充実!(建築士1級4万円、建築士2級月2万円、建築施工管理技士1級月1万円、建築施工管理技士2級月5千円)
■働き方
年間休日120日、水・日休みとなっております。
また、リフレッシュ休暇も(四半期の月初に4連休)、誕生日休暇・パートナー休暇制度なども充実しています。
社用車を基本1人1台貸与しています。
同社のオフィスは営業と施工管理が同フロアで仕事をしているためコミュニケーションがとりやすく、打ち合わせもしやすい環境です。
営業から施工管理への引き継ぎも口頭だけではなく、図面や資料を添えて引き継ぐため、施工管理の方が働きやすい環境です。
■組織構成
13名程で構成されています。
■同社の魅力
同社が地域におけるシェアNo.1のパートナーとなっている背景は、同社独自の店舗におけるスピード感があげられます。
地域密着で展開している店舗にて、リフォームにおける主要メーカーの主要製品が全て揃っており、一度に全て比較することができ、細かなリフォームのニーズにもスピーディに対応できるため、大きなリフォーム展示場まで足を運ぶ必要がなく、成約率が高くなっています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例