【十三駅すぐ】営業(既存顧客)◆高松建設Gの顧客への提案営業/年休125(土日祝)/残業20h【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・営業経験をお持ちの方（法人・個人は問いません！）

■歓迎要件：
・個人営業経験の方、大歓迎です！
ex)リフォーム営業、通信サービス営業、医療機器営業、など、業界違いの方でも積極的に応募くださいませ！

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：20時間

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜360,000円

＜月給＞
250,000円〜360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記、想定年収です。
■賞与実績：年2回支給
■残業手当：有(残業時間に応じて別途支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期7日、年末年始6日、有給、その他（慶弔・特別休暇）
※有給休暇は4月1日一斉付与(入社月に合わせた日数を入社時に付与）


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・交通費全額支給・会社規定に基づき支給
家族手当：会社規定に準ずる
住宅手当：会社規定に準ずる
寮社宅：補足事項なし
社会保険：■社会保険完備
■健康保険は、健康保険組合です。
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
　

＜その他補足＞
■制度：
各種社会保険、社員持株制度、退職年金制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金
■施設：
全国契約保養所
■その他：
在宅勤務（全従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（全従業員利用可）
出産、育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
借上げ住宅有（一部従業員利用可・規定有）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■期間の定め：無■自転車通勤可（一部従業員利用可）

＜試用期間＞
3ヶ月
・試用期間中の勤務条件：変更無