具体的な業務内容
【勤務地考慮／経験者向け】技術系総合職（オープンポジション）◆日本製鉄G／年休123日／残業20h
【経験者向け技術職（オープンポジション）／日本製鉄グループG／業界トップクラスのシェアの「セグメント」メーカー／ダムやトンネルに使用され未来のインフラを支える仕事／住宅補助有で福利厚生充実◎／安定した基盤で長期就業可能】
■同社について：
同社で扱う「ジオウェア」はジオスターが製造するコンクリート土木建材製品です。地下トンネルや地下空間のインフラに加え、道路やダム、河川、空港、防災施設など、社会のあらゆるところで、私たちの安全なくらしを支え
ています。
■配属予定：コンクリート建材の技術系関連部署（経験者向けの募集となります。）
※能力・経験を考慮の上、異なる部署への配属可能性も有。
※面接を重要視しており、コミュニケーションをとる中で性格、適性等のパーソナリティを知りたいと考えています。
■業務内容：構造計算、積算業務、図面作成など
同社は、お客様のご要望に応えるオーダーメイド性の高い製品を製造しておりますので、関連部署と連携して業務に取り組んで頂きます。
これまでのご経験を活かして、スキルアップを叶えることが可能です！
■入社後の流れ：
・約1ヵ月間の新入社員研修。
・研修期間を経て、実務をご担当いただきます。（OJTのような形で、先輩社員上司に同行します。）
・設計業務については、まずは構造が容易なものからお任せし、徐々に難易度の高い案件に挑戦いただきます。（能力・経験は考慮します）
■キャリアパス：
その他、品質管理、生産管理などキャリアの可能性は多岐に渡ります！
■同社の魅力：
（1）セグメントのトップメーカーとしての実績（過去アクアライン、都営地下鉄などのトンネル部材の設計、羽田空港や成田空港の駐機場の舗装版部材の設計などの実績あり！）
（2）資格サポート制度の充実
・資格取得の負担や報奨金制度、高い専門性を持った社員による各種専門講座など（資格取得例：コンクリート技師、施工管理技士、技術士など多数）
（3）安心の研修制度
・OJTでの教育実施（比較的年の近い担当が教育担当となり、教育担当の上司も合わせた2名体制で手厚いフォローを実施！）
（4）残業時間の少なさ（平均20〜30時間程度）
声かけの徹底、仕事量の調整などを行うことで残業をさせないような体制が整っています！
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
