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    • メタウォーターテック株式会社の求人情報(【埼玉/転勤無】電気設備の保守点検◆残業平均20h/メタウォーターGで安定性◎/年休120日以上【dodaエージェントサービス 求人】)

    メタウォーターテック株式会社

    【埼玉/転勤無】電気設備の保守点検◆残業平均20h/メタウォーターGで安定性◎/年休120日以上【dodaエージェントサービス 求人】

    【埼玉/転勤無】電気設備の保守点検◆残業平均20h/メタウォーターGで安定性◎/年休120日以上【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/10/13
    • 掲載終了予定日:2026/01/11
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【埼玉/転勤無】電気設備の保守点検◆残業平均20h/メタウォーターGで安定性◎/年休120日以上

    〜日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー、メタウォーターの子会社/年間休日120日・残業月平均20h程度と就労環境良好・福利厚生充実/フルフレックス/公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく安定性抜群〜

    ■担当業務:
    当社において、上下水道設備の電気・計装設備保守点検業務をお任せ致します。具体的な業務内容は以下になります。
    (1)北関東エリアの上下水道設備に納入している電機・計装・情報設備の保守点検業務
    (2)上記設備に不具合が発生した際の障害保守対応
    (3)老朽化した電気設備の修繕提案及び修繕工事の施工
    (4)修繕業務の手配・設計取り纏め及び現場管理業務
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■当社の魅力:
    ◇当社の親会社であるメタウォーター株式会社は、2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生した水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。国内最大級の水・環境分野の総合エンジニアリング企業として、水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。今後海外事業の拡大を目指しており、更なる事業拡大、成長が期待できます。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      第1種電気工事士の資格をお持ちの方
      ☆職種未経験歓迎・業界未経験歓迎☆

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      埼玉県

      <勤務地詳細>
      さいたま拠点
      住所:埼玉県さいたま市大宮区土手町 1-38-1 アソルティ大宮ル・ノード
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>

      【就業場所変更の範囲:なし】

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:45分(12:00〜12:45)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      <その他就業時間補足>
      ■月残業平均:20h程度

      給与

      <予定年収>
      400万円〜560万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):224,500円〜304,500円

      <月給>
      224,500円〜304,500円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与は年2回支給(6月、12月)
      ■昇給:年1回(7月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      GW、夏季、年末年始、有給休暇(初年度20日、2年目以降も20日)、特別休暇(結婚、出産、慶弔 等) 他
      ※入社月によって初年度の有給休暇日数は変動いたします。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:20歳未満の子供1人あたり12,000円
      住宅手当:ただし条件による。
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT等を通じて業務理解を促進頂きます。その他各種教育制度有。


      <その他補足>
      ■出張手当(日当1,000円、宿泊9,000円)
      ■育児・福祉手当
      ■旅費手当
      ■共済会
      ■従業員持株会
      ■育児休職制度、介護休職制度 他
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      メタウォーターテック株式会社
      設立 2014年9月
      事業内容
      ■事業内容:
      上下水道・廃棄物処理施設の設計・施工・保守・点検サービス・運転維持管理等

      ■事業の特徴:
      (1)営業…主に地方自治体に対して製品や技術提案を実施し、案件を受注します。顧客ニーズに沿った提案書作成や最適な情報提供を行います。
      (2)エンジニアリング(機械設計)…主に上下水道施設の機械設備設計を実施します。装置設計、施工設計(配管・架台・基礎)や、2次元CAD製図、3次元CAD製図を行います。
      (3)エンジニアリング(電気設計)…主に上下水道施設の電気設備設計を実施します。装置設計や回路設計(シーケンス設計)を行います。
      (4)施工管理…現場監督として現地での工事調整、取りまとめを行い、工事が円滑に進むよう管理します。工事計画の策定、工程管理や、安全及び品質管理を行います。
      (5)フィールドエンジニア(電機)…プラントの各種機器の能力を最大限に発揮できるよう最適試験を行い、顧客ニーズを確認します。現地試験や、試運転を行います。
      (6)カスタマーエンジニア…顧客に納入した設備機器のメンテナンスや設備診断をし、プラントのライフサイクルを考慮した予防保全を提案します。点検・修理・改造や、「予防保全・設備診断」の立案・実施、更新の計画と立案を行います。
      (7)運転維持管理(上下水道施設・リサイクル施設)…設備を適正に運転・管理し、施設の性能を最大限に引き出すとともに、予防保全による安定運用を実現します。運転監視・巡察点検、設備保守・保全・修繕や、点検立会・管理・作業補助の他、災害時等の初期対応・復旧作業を行います。
      (8)PPP(公民連携事業)…顧客対応から水道施設の余寿命管理等、水道事業に関する業務を幅広く展開しています。経営および計画支援業務や、管理支援業務、営業業務、設備建設業務の他に運転維持管理業務や危機管理対応業務を行います。
      資本金 50百万円
      従業員数 290名
      本社所在地 〒1010041
      東京都千代田区神田須田町1-25 JR神田万世橋ビル
      URL http://www.metawatertech.co.jp/index.html
    • 応募方法