具体的な業務内容
【在宅勤務可】アプリエンジニア・PM(産業)長期キャリアをサポート/0146産業製造FGH
男女とも活躍し易い制度を整備/所定労働7.5h/平均残業22H/リモート可・フレックス制/有給消化率91.8%/離職率3%/育児休業復帰率99.2%
・ライフステージに応じて多様で柔軟な働き方を選択できる(育児・介護など支援制度多数)
・継続的な学びと成長の機会を提供、長期的なキャリア構築を支援(全社員に月額5,000円の「学び手当」を支給)
・退職金制度・積み立て貯蓄などライフプランに合わせた各種制度を用意
■業務内容
産業領域の幅広い求人からご経歴やスキル・ご希望を考慮の上、選考・配属ポジションを決定させていただきます。
当グループには、以下のようなプロジェクトがあります。希望するプロジェクトがあれば応募の際にコメント欄にご記入ください。
(1)製造業向けプロジェクト(SAP/その他周辺領域など)
(2)流通・小売業向けプロジェクト
(3)不動産業界向けプロジェクト
(4)TV通販業界向けプロジェクト
(5)通信業界向けプロジェクト
(6)航空業界向けプロジェクト
(7)自社パッケージの開発、導入プロジェクト
■魅力ポイント
製造・流通・通信・社会インフラなどの大手企業を顧客とし上流から担当できます。
開発スキルはもちろんのこと、顧客との折衝スキルやプロジェクト管理スキルなどの幅広いキャリアパスを描くことが可能です。
■キャリアパス
・ご自身の志向に応じてアプリケーションスペシャリスト、プロジェクトマネージャ、コンサルタント、管理職などさまざまなキャリアパスがあり、役割と責任範囲を拡大・向上させていくことが可能です。
・年に1度、これまでの経験・スキルの棚卸と今後のキャリアパスについて上司と面談するCDP制度(キャリア・デベロップメント・プラン)があり、組織として各社員が目指すキャリアを実現するための支援を行っています。
■当社の特徴
2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。業界を問わず8千社の顧客基盤を武器に、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、インフラ構築、ITマネジメント、ハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成