• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • 株式会社T-TOPの求人情報(【大阪市】秘書<未経験歓迎!40代〜50代活躍中>エネルギー事業など展開◆年休126日/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社T-TOP

    【大阪市】秘書<未経験歓迎!40代〜50代活躍中>エネルギー事業など展開◆年休126日/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

    【大阪市】秘書<未経験歓迎!40代〜50代活躍中>エネルギー事業など展開◆年休126日/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    転勤なし
    原則定時退社
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/10/20
    • 掲載終了予定日:2026/01/18
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大阪市】秘書<未経験歓迎!40代〜50代活躍中>エネルギー事業など展開◆年休126日/土日祝休

    エネルギー関連商材の分野で、全国トップレベルの販売実績である同社にて、秘書業務をご担当頂きます。

    ■業務内容
    ┗━━━━
    ・送迎業務
    ・タスク、スケジュール管理
    ・会食手配、同行
    ※宿泊を伴う外出はありませんが、1週間の中でも多くが外出業務となります。また業務上お車の運転の頻度が高くなります。

    ■働きやすい環境作り:
    ┗━━━━
    ・有給消化率平均:90.0%(2023年実績)
    ・年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇も完備

    <主要取引先企業様>
    ・パナソニック株式会社・三菱電機株式会社・シャープ株式会社・株式会社東芝・京セラ株式会社・ダイキン工業株式会社・株式会社日立製作所・ソーラーフロンティア株式会社・アイジー工業株式会社・長州産業株式会社・日本電気株式会社(NEC)  他
    株式会社T-TOPが設立して4年を超え、機関の短い中で様々な企業と業務提携を行い、独自の営業ノウハウを確立。現在ではホームアフタ
    ーセールスのリーディングカンパニーを目指し事業拡大中となります。



    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ★業界未経験歓迎・職種未経験歓迎★
      ■必須条件:
      ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)


      <必要資格>
      必要条件:普通自動車免許第一種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー18F
      勤務地最寄駅:Osaka Metro御堂筋線/本町駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      事業場外みなし労働時間制
      みなし労働時間/日:9時間00分
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:無

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      給与

      <予定年収>
      332万円〜428万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):264,000円〜397,500円
      固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間15時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      304,000円〜437,500円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※ご経験、年齢、能力等を考慮の上決定いたします。
      ■賞与実績:年2回(6月/12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      感謝休暇:本人と家族の誕生日休暇制度(勤続年数毎に誕生日+特別休暇)
      半日休暇制度:午前もしくは午後に休暇を取得することが可能

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定による(月上限3万円支給)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:※勤続3年以上の方が対象

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      -

      <その他補足>
      -
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中条件の変更はございません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社T-TOP
      設立 2015年3月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)住宅ソリューション事業
      顧客の理想の住まいを末永く利用してもらう為、同社は日本の昔ながらの技術から、最先端の技術や設備機器まであらゆる知識と情報に卓越した住まいのプロフェッショナル集団であると自負しています。顧客一人ひとりに営業スタッフから職人、事務員全てが手を出し作業することで、人と人とで繋がる企業づくりを心がけています。同社では、内装工事、外装工事、屋根工事、その他修繕工事に大きく分け、施主の要望に最大限の答えを専門スタッフが用意しますが、住まいを末永く利用し、永続的に同社を指名してもらえるよう現時点で必要かつ最低限の提案を常に心がけています。住まいの修繕・補修については過度に「予算の最大化」や「ハイクラス商材」を提案するのではなく、最適なプランニングを用意し顧客との信頼向上に努めています。
      (2)エネルギーソリューション事業
      同社では、太陽光発電システム、オール電化設備機器、蓄電システム、HEMSなど既に居住している住宅エネルギーの自給自足を目指すスマートハウスの導入を推進しています。国内外のあらゆるメーカーの取り扱い及び商品知識を有する同社専門スタッフが、顧客の自宅に最適な導入プランを提案します。
      (3)企画・設計デザイン事業
      デザイン事業では、新規出店のオーナーから現在営業中のオーナーまで様々なショップやオフィス、飲食店など商業施設を専門に設計デザインを行っています。デザイン作りには、見た目を美しく表現するだけでなく機能性、経済性、恒久性など様々な目線から空間づくりをイメージすることで、「オシャレ」「カッコいい」だけではなく同社では「売上UP戦略」を一番に大切にし、その次に繋がるデザインを創出します。
      (4)アライアンス事業
      住宅のメンテナンス(定期点検)を通じて、顧客に企業の存在を再認識してもらい、今後住まいに関するトラブルが出てきた際に真っ先に問い合わせをもらえる関係づくりを行います。同社独自のメンテナンス(定期点検)営業代行フローでは、企業に代わり同社の専門スタッフが2次商材の提案を行い、アポ取りから設置完工〜アフターケアまで一貫したトータルマネジメントを提供します。コストや時間を掛けずに、さらなる収益UPを目指す画期的なメンテナンス(定期点検)営業代行サービスとなっています。
      資本金 50百万円
      売上高 【売上高】1,500百万円
      従業員数 70名
      本社所在地 〒5410059
      大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー18F
      URL https://www.ttop-inc.co.jp/
    • 応募方法