具体的な業務内容
【人事・総務／課長職】東証プライム上場／都市開発・不動産事業を中心とした事業展開◇体制強化／働き方◎
□■人事総務部門の体制強化がミッション／東証プライム上場／合計19社からなる建設業の専門企業集団／株式会社髙松都市開発（事業：総合不動産業）へ在籍出向／ワークライフバランス◎■□
■業務内容：
〜会社の立ち上げ時期／裁量もって「仕組みをつくる」やりがい◎〜
◇入社後すぐに株式会社髙松都市開発へ在籍出向の上、人事総務職をお願いします。髙松都市開発は、グループの安定基盤をもち、都市開発・不動産事業を中心とした事業展開を担っています。
◇今後の成長に向け、人事総務部門の体制強化を進めており、部門の立ち上げを支えていただける人材を募集します。
◇グループとして、働き方改革を行っており、ワークライフバランスを考慮した労働環境です。
■具体的には：
◇人事制度の運用／改善
◇採用活動の企画／実行（新卒・高卒採用）／中途採用／技能実習生受入れ対応)
◇総務業務全般（社内行事の企画運営、施設／備品管理、契約書管理、社内規程整備）
◇経営層へのレポーティングおよび提言（人事／労務に関する課題や改善提案の報告、経営会議資料の作成）
◇チームマネジメント（部下の育成／評価、業務進捗管理、チームビルディング）
◇従業員エンゲージメント向上施策の企画／実行など
◇多様な人材が活躍できる職場環境の整備
■ポジションの魅力：
◇グループの新事業領域として、2025年7月に設立された当社。会社の立ち上げ時期に関われる、非常にやりがいのあるフェーズで、「すでに完成された仕組みの中でのルーティン」ではなく、「仕組みをつくる」経験が得られ、裁量権をもって業務を行うことができます。
◇上場企業グループとして、ワークライフバランスも良く、福利厚生も充実しております。「安定した働きやすさ」と「成長できる環境」の両立をかなえることができます。
■当社について：
髙松グループは、持株会社である髙松コンストラクショングループと、不動産有効活用の髙松建設、大型土木・建築の青木あすなろ建設、海洋土木のみらい建設工業、法面工事・耐火工事の東興ジオテック、木造戸建住宅のタカマツハウスの6社を中心へと再編し、合計19社からなる建設業の専門企業集団です。
変更の範囲：当社の業務全般および当社グループ各社の業務全般
チーム／組織構成
