採用担当：新卒・中途におけるITエンジニアほか／企画〜実行まで幅広く対応／スピード感◎【dodaエージェントサービス求人】

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情報更新日：2025/10/23
掲載終了予定日：2026/01/21

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仕事内容

具体的な業務内容

採用担当：新卒・中途におけるITエンジニアほか／企画〜実行まで幅広く対応／スピード感◎

【クラウドのリーディングカンパニーとして組織拡大中】

■業務概要：
採用チームのメンバーとして、新卒・中途採用の企画立案実施、面接等幅広くご対応頂きます。
ITエンジニアを中心にプロジェクトマネージャーや営業等、幅広い職種の採用活動に携わることができます。

■業務詳細：
・新卒、中途採用業務全般（母集団形成〜書類選考〜一次面接、カジュアル面談対応等）
・各種採用イベントの企画立案実施
・リファラル採用の企画、実施
・スカウト媒体の活用・採用広報

■働き方／得られる経験：
・成長中のIT企業で、スピード感を持って幅広く採用業務を経験することができます。
・自らの採用に関するアイデアを積極的に形にして実行することが可能な環境です。
・ITに関する知見（勉強できる環境です）

■当社の特徴：
【魅力】
・AWS Partner Awardsにおいて「SI Partner of the Year - GLOBAL」受賞歴があり、世界トップ水準のAWS技術を持っています。
・技術ブログ「DevelopersIO」「Zenn」を運営
・直取引で業界・規模問わず5,000社以上の支援実績
【認定】
・AWSプレミアティアサービスパートナー
・AWSサービスデリバリープログラム（SDP）計15種取得 ※ 2025/2現在
・Google Cloud プレミアパートナー（Sell エンゲージメントモデル）
・LINE Technology Partner（OMO / Engagement認定バッジ取得）　他多数

変更の範囲：会社の定める業務

チーム／組織構成

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募集要項
求人情報
企業情報
応募方法

募集要項

応募資格	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・事業会社の採用担当として、面接の合否判定を行った経験（選考フェーズは問わず、一次面接の判定でも可） ■歓迎条件：・IT業界でのエンジニア採用経験・人材紹介会社でのキャリアアドバイザー経験・会社説明会での登壇経験・リファラル採用、スカウト等を主体的に進めた経験・何らかの採用広報に係る経験
雇用形態	正社員
勤務地	東京23区、その他東京都＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26F 勤務地最寄駅：都営三田線／内幸町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所
交通	＜転勤＞当面なし＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00〜15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:30
給与	＜予定年収＞ 500万円〜700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円〜355,000円その他固定手当/月：64,000円〜125,000円＜月給＞ 334,000円〜480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はあくまでも想定であり、経験・スキル等を考慮して決定いたします ※上記「その他固定手当」：固定残業代24h64,000円〜39h125,000円（超過分は追加支給）※金額は等級による ■給与改定：四半期ごと（条件有） ■賞与：年2回（6、12月） ■決算賞与：年1回（7月）※年度による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇5日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始休暇（10日〜16日程度）、年次有給休暇（入社時5日、6ヶ月後10日付与）、生理休暇、介護・産育休（男性育休取得率86％）、慶弔休暇 ※年間休日は年度によって若干前後します。完全週休2日制
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給上限4万/月家族手当：家族手当（※条件あり）社会保険：補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用上限65歳（会社が許可した場合最長70歳）＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞・技術勉強会・資格取得支援・Udemybusiness受講支援・オンライン英会話受講支援・社外セミナーの参加支援・AWS基礎研修＜その他補足＞・社内カフェ/コンビニ（本社）・フリーアルコール（業後）・ウェルカムランチ・社内イベント（LT大会/ファミリデー等）・マシン選択制・社会保険完備・健診・予防接種・ストレスチェック＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月待遇は変わりません。

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求人情報

注意事項	この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

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企業情報

会社情報	クラスメソッド株式会社
設立	2004年7月
事業内容	AWSをはじめ、モダンな技術で顧客を支援するスペシャリスト集団！発信を大切にしている企業で、社員のアウトプットを奨励しています。【魅　力】・AWS Partner Awardsにおいて「SI Partner of the Year 2022 - GLOBAL」受賞、世界トップ水準のAWS技術を持っています。・技術ブログ「DevelopersIO」「Zenn」を運営・直取引で業界・規模問わず4,000社以上の支援実績【事業内容】・クラウド（AWS等）の技術コンサルティング、開発、運用・データ分析基盤の技術コンサルティング、開発、運用・アプリケーション（LINE、iOS等）の企画開発、運用・SaaS、Webサービスの企画開発、導入支援、運用・企業向けIT人材育成、内製化支援・生成AIを活用した業務の効率化コンサルティングとシステムの導入支援【認定】・AWSプレミアティアサービスパートナー・AWSサービスデリバリープログラム（SDP）計15種取得 ※ 2025/2現在・Google Cloud プレミアパートナー（Sell エンゲージメントモデル）・LINE Technology Partner（OMO / Engagement認定バッジ取得）　他多数【働き方】・フレックスタイム制/男性育休取得率86%/平均残業月約13時間・ベストモチベーションカンパニーアワード2021受賞基本的にすべて直取引案件です。 AWSの各コンポーネントを組み合わせた問題解決に強みを持ち、エンジニア派遣や客先常駐ではなく直取引で、圧倒的な数の実績を積んできました。
資本金	100百万円
売上高	【売上高】77,190百万円【経常利益】7,139百万円
従業員数	760名
本社所在地	〒1050003 東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26F
URL	http://www.classmethod.jp/

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