具体的な業務内容
【千葉県／千葉市・東京都／千代田区】DX・AX推進／イネーブリング組織立ち上げ／リーダー候補
■業務概要：
全社のモダナイズ（DX・AX、アジャイル組織運営、先進技術の導入トライアル）を進めるため、先行組織として立ち上げ
この組織が、イネーブリングチームとして、先進技術を活用し、各部門を支援し、改善していきます。（各部門が自立するところまで）
また、当組織マネジメントについても、全社に先んじて取り入れ、そのノウハウを全社展開していきます
・Microsoft365 Copilotの導入および利活用の推進や、現場への伴走
・AIエージェントのトライアルと、業務活用、事業活用提案
・AI系技術の自社環境でのクリックなトライアル
・データドリブン運営のための可視化の仕組みづくり
・IT戦略の策定／運営
■本ポジションの魅力：
既存のシステムの運用から切り離された組織として、イオンマーケティングの事業や、経営方針に、大きく貢献や、影響を与えることができます
世の中で話題となっている新規技術が実際にはどうだったのかを、クイックに評価し、フィードバックを得る機会を得られます
また、そのための情報収集や、学び活動は業務として推奨します
■入社後のイメージ、キャリアパス：
テクロノジー本部付として、CTO／組織長の下でイネーブリングチームのリーダー、メンバーとして活躍頂きます
将来的には、各機能は施策実施の組織に分化していく計画のため、その責任者を担うキャリアパスも十分考えられます
■本ポジションの働き方：
自社内では、選任特殊な立ち位置のため、既存組織の運用ルールとは別に、イネーブリング組織として働き方も模索しながらの働き方になります
リモートワークメインで、現在のところ、出社義務（週1、月1など）はありません、CTOもリモートワークメイン
開発を直接するわけではありませんが、アジャイル組織運用をしていくため、デイリースクラムなどのスクラムイベントは適宜発生します
また、オフィスも、神田オフィス（wework）と海浜幕張イオンタワーどちらに出社するのも自由です
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
