新規事業開発　◆成長フェーズでの事業開発／リモートワーク可／フレックス／KDDIグループ◆【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
<必須条件> ※いずれも必須
■以下のいずれかで実務経験
・新規事業開発、事業企画、プロダクト企画などの実務2年以上
・営業、マーケティングなど顧客接点のある実務5年以上
■自分の手で事業を通じて新しい価値を創り出したい、という熱意を持っている方
＜歓迎要件＞
■以下のいずれかで実務経験
・0→1フェーズでの事業立ち上げ
・スタートアップや副業でのプロジェクト参画
・プロダクト/プロジェクトマネジメントリーダー
■新規事業として具体的に取り組みたいテーマ、業界を持っている方

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
フレキシブルタイム：8:00〜11:00、16:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
通常期20時間／繁忙期30時間

＜予定年収＞
550万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：320,000円〜520,000円

＜月給＞
320,000円〜520,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※管理監督者採用のため残業手当支給なし
■その他固定手当：マネジメント手当
■昇給・昇格:年2回（4月、10月）※人事考課によって決定
■賞与：年2回（6月、12月）
■特別表彰（特別ボーナス支給あり）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

GW特別休日、土曜祝日振替特別休日、ファミリーフレンドリー休暇（年5日・有給）、リフレッシュ休暇（5年毎）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：在籍3年以上の社員が対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育研修制度：会社負担で様々な研修受講や資格取得が可能
■E‐Learningシステム（自身の希望により科目を自由に受講可能）

＜その他補足＞
■付加給付金、リゾートホテル・保養所あり
■チャットによる自身・部下・家族の健康相談サービス
■教育研修費補助制度、図書購入費補助制度、社内図書無料レンタル制度
■健康診断・インフルエンザ予防接種・ストレスチェック、産業医による健康管理、人間ドック費用補助制度
■育児時短勤務制度（最長で12歳まで時短勤務可）
■慶弔見舞制度
■ライフサポート倶楽部（健康経営・育児介護等に特化）
■GLTD（長期障害所得傷害保険）
■服装・髪型・ネイル等完全自由、無料ドリンクコーナー有
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月