【静岡／ヤマハ発動機G】技術系オープンポジション◆月平均残業13.7H／平均有給休暇取得14.8日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・製造業界でのなにかしらの業務経験

■歓迎条件：
・海外メーカーとのモノづくり・業務の経験
・海外現地人と英語での業務遂行
・リーダーとしてチームやプロジェクトを牽引した経験
・ピープルマネジメントの経験

正社員

＜勤務地補足＞
在宅勤務は配属部門によります。

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:15〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:30

＜その他就業時間補足＞
沼津勤務の場合：コアタイム10:10〜14:50／標準就業時間8:00〜17:00

＜予定年収＞
550万円〜950万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜530,000円

＜月給＞
300,000円〜530,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：実績年2回（6月、12月)　※24年度計6ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■有給休暇※入社時期による（期初に16日〜最大20日付与）／平均有給取得日数15日
■GW・夏季・年末年始休暇、傷病休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
寮社宅：入居条件は会社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・新入社員研修（ビジネスマナー、安全運転、福利厚生他）
・工場基礎研修、技術講座、監督職研修、管理職研修、外部講習等
・資格取得奨励金

＜その他補足＞
・自動車保険の割引有
・社内食堂有（会社負担有）
・確定拠出年金
・個人での外部講座受講（会社負担有）
・残業時間は、配属部門による（会社の平均残業時間：約15時間）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月