【大阪/北浜】ピープロホールディングスのバックオフィス部門（給与社保や労務等）転勤なし｜年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須経験】
・四年制大学卒以上の方
＜下記いずれかのご経験をお持ちの方＞
・労務・経理・総務の実務経験をお持ちの方

【こんな方を歓迎】
◎組織や仕組みをゼロからつくることにやりがいを感じられる方
◎柔軟な発想で課題を見つけ、主体的に解決に向けて動ける方
◎経営層や他部署と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を築ける方
◎幅広い業務にチャレンジしながら、キャリアアップを目指したい方
◎労務・経理・総務業務に幅広く携わり、スキルアップしたい方

正社員

＜勤務地補足＞
※業務に応じて、グループ会社への訪問が発生する場合があります。

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、18:00〜20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
残業月平均10H程

＜予定年収＞
385万円〜413万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円
その他固定手当/月：20,000円〜40,000円
固定残業手当/月：34,400円〜37,500円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
254,400円〜277,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（※年4ヶ月分／昨年度実績）
■昇給：年1回

※前職での経験などを考慮のうえ、同社基準とともに決定いたします。
※賞与は業績により変動いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・長期休暇（年末年始休暇／GW休暇／夏季休暇）
・各種休暇（有給休暇／産前産後休暇／育児休暇／慶弔休暇など）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中退共

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・導入研修（座学・OJT・現場研修）
・階層別研修
・社内研修（幅広いテーマで年4回程度開催）
・社外研修（研修補助費用あり）

＜その他補足＞
・健康診断
・インフルエンザ予防接種（会社負担）
・社外研修費用補助制度（会社規定あり）
・資格取得支援制度（会社規定あり）
・社内イベント（食事会、旅行など）
・産前・産後休暇
・育児休暇　など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給：214,900円〜237,500円
・基本給：200,000円
・固定残業手当：20時間／34,400円〜37,500円（超過分は別途支給）
※別途、職務手当0円〜19,500円支給