具体的な業務内容
【愛知県豊橋市】店舗のレイアウト変更管理業務/残業ほぼなし/基本土日祝休/DYJHグループ
〜店舗レイアウト変更/土日祝休み、残業ほぼなしでワークライフバランスが整います〜
■業務内容
店舗からの要望であがってきた店舗レイアウト変更のプランナー(管理)業務をお任せします。
店舗からは、「お客様が増える繁忙期に向けて、お客様の導線を確保できるレイアウトにしたい」「もっとお客様にとってどこに何があるのか、分かりやすい店舗にしたい」などのレイアウト変更の要望がきます。その要望を実現するため、レイアウト変更管理の仕事をお任せします。
■具体的な仕事内容
・店舗から要望で上がってきたレイアウト変更を確認
・要望に沿ったレイアウト図面の作成
・レイアウト図面案を社内で共有
・工事の手配
L実際に工事を行う工事業者や役所など、工事に関わる社外のの方々への連絡/調整業務
・各種法令対応
・工事の立ち合い/確認
・工事後の報告書等作成 など
■魅力ポイント
当社は「お客様第一主義」をモットーにしており、お客様が過ごしやすい空間にするにはどうしたら良いかや、再来店していただくための仕掛けづくりなど含め、常にお客様視点から店舗の改善や開発に携わっていただきたいと考えています。
■入社後の流れ
まずは、OJTで業務を覚えて頂きます。資格取得に向けて社外教育と取得にかかる費用のフォローはございますので、当社でスキルアップを目指すことが可能です。
■組織
現在、店舗開発部では20代〜40代の社員15名ほどが活躍しています。
■働き方
残業月平均5間程度、年間休日117日(土日祝休)とプライベートと両立しながら働きやすい環境です。
■同社について
当社はダイナムホールディングスグループの一員で、グループとしての店舗数は400店舗以上を全国展開中で、店舗数においては業界No1の地位を確立しており、安定した経営基盤があります。
充実した福利厚生制度なども整備されており、残業も少なく長く安定して働きやすい職場環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等