• 大和ライフネクスト株式会社

    神戸三宮|派遣施工管理の方も歓迎★建築設備メンテナンス◆東証プライムG/ボトムアップ社風/在宅あり【dodaエージェントサービス 求人】

    神戸三宮|派遣施工管理の方も歓迎★建築設備メンテナンス◆東証プライムG/ボトムアップ社風/在宅あり【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/11/06
    • 掲載終了予定日:2026/02/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    神戸三宮|派遣施工管理の方も歓迎★建築設備メンテナンス◆東証プライムG/ボトムアップ社風/在宅あり

    《こんな方大歓迎です♪:第二新卒/外壁のみ・屋根のみ、など部分工事経験/派遣会社の施工管理/アシスタント業務がメインだった方…等》

    ◇東証プライム上場・大和ハウスグループの、不動産管理会社
    ◇マンション管理がメイン事業で、業界トップクラス
    ◇『発注者側』『元請け』の立場で、また担当マンションに常駐ではないため、スケジュールのコントロールしやすくワークライフバランス整う◎
    ◇フレックス/在宅勤務活用可/年休123日+有給やその他休暇取得平均10日

    ■仕事概要
    当社が管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる【 設備修繕やメンテナンス、工事提案等 】をお任せします。
    ★建設・設備の知識があれば未経験の方も大丈夫♪

    <入社後の教育サポート◎>
    ・設備経験があっても「不動産管理」「マンション」は初めて…という方も。座学やOJTを通した研修があるので安心です♪
    ・20代から60代の幅広い年齢の社員が活躍中!

    <具体的な業務>
    ・クライアント:管理組合(分譲マンションにお住まいの方)
    ・工事の対象:給配水/消防/電気等のマンション設備など(分譲マンションに設置されている設備各種)
    ・担当エリア:関西圏

    <仕事の進め方>
    (1)マンションのフロント担当からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討
    (2)修繕内容をもとに見積書を作成し、フロント担当をメインに、管理組合(理事会)へ提案 ※月2回程
    (3)工事を受注後に施工管理(巡回管理/工事進捗の管理・管理組合への報告)
    (4)その他、上記付随の点検業務や事務業務

    <1日のイメージ>
    午前:現場(マンション)確認
    午後:見積もり作成等の事務作業
    ★「現場・家・オフィス」を直行直帰も使いながら行来し、効率的に働く

    ■大和ライフネクストの特徴
    ・自由な社風のイメージがあるリクルートのDNAが入った会社で、変化に柔軟◎
    ・リモートなど新しい働き方や、業務システム導入など、変化に柔軟
    ・8000名規模
    ・具体的で、納得感のある評価制度
    ・お客様の満足度も評価の一部→高い品質サービスを自信もって提供する仕組

    ■仕事の魅力
    ・近年重要視される改修工事。新築でなく、“今あるものを活かす”が重要視され、今後一層ニーズが高まる業界


    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ★第二新卒・業界未経験・職種未経験も歓迎★
      ■必須条件:※いずれか
      ・建築、設備系の学校卒業(工業高校、専門学校等幅広く可)
      ・建築・設備業界での2年以上の実務経験(施工管理・技術営業・派遣施工管理・リフォームや部分工事の施工管理等幅広く可)

      ■歓迎:建築関連資格

      \当社への入社理由で多いもの*一例/
      ・柔軟な働き方で、ワークライフバランス整えたい
      ・フラットなボトムアップ社風(会社は個人個人を見て、大事にしている。意見発信もしやすい環境)
      ・社内でキャリアアップができる

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      神戸市、その他兵庫県

      <勤務地詳細>
      神戸事務所
      住所:兵庫県神戸市中央区磯辺通4-2-22 大和ハウスビル 5階
      勤務地最寄駅:神戸市営地下鉄海岸線/三宮・花時計前駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <勤務地補足>
      ※初期配属はお住まい等を考慮して、下記可能性がございます。
       大阪府、京都府、兵庫県神戸市、奈良県、滋賀県

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜15:00
      フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜21:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      ■平均残業:月30時間未満

      給与

      <予定年収>
      446万円〜570万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):236,000円〜292,800円

      <月給>
      236,000円〜292,800円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※年収は残業代25時間/月含む想定
      ※経験・年齢・前給等を考慮の上決定
      ※資格手当あり
      ■昇給:年2回
      ■賞与:年2回
      ■資格手当例:一級建築士/月2万円、一級建築施工管理技士/月2万円、二級建築施工管理技士/月5千円

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      夏季休暇、年末年始、有休休暇・慶弔休暇、ステップ休暇、積立有給休暇制度 
      ※理事会・総会出席の為に月2回程、土日出社いただくことがあります。代わりに平日で振替休日を取得いただきます。


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費支給※上限額は一カ月定期55,000円を基準
      社会保険:社会保険完備です
      退職金制度:確定拠出型年金制度

      <定年>
      65歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率99%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■入社後、定期的な研修あり
      ■資格取得支援(例:管理業務主任者のテキスト配布/外部WEB講座無料 ※受講合格の場合、お祝い金10万円支給)

      <その他補足>
      ■ステップ休暇制度(3年毎に10日間休暇、5万円手当支給)
      ■財形貯蓄制度
      ■持ち株会制度
      ■大和ハウスグループ社内割引制度
      ■確定拠出年金制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中、労働条件の変更なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      大和ライフネクスト株式会社
      設立 1983年3月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業
      ・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業

      ■マンション管理の特徴:分譲マンションには、安心・快適な生活を送るために、各戸の所有者全員で「管理組合」が構成されます。管理組合は、各戸の所有者が納めた管理費や修繕積立金をもとに、共用部分(廊下・エレベータ・コミュニティルーム・駐車場・植木など)の清掃や点検、劣化に伴う改修の工事などを行います。しかし、管理組合は一般の生活者で構成されている組織です。あらゆる専門分野が必要となるマンション管理は、同社のような管理会社に委託するケースが一般的になっています。

      ■マンション管理会社の展望:少子高齢化に伴い、新築マンションの供給戸数は減少すると言われています。しかし、既に建設されたマンションに向けた管理サービスは、人が生活を続ける限り必ず必要とされます。そういった意味でも、不動産建設業界の中では長期的なビジネスを展開している業界です。マンション管理会社は多数ありますが、実質は上位10社の競争となっており、ここ最近では管理組合が管理会社を選ぶケースも増えています(大和ライフネクスト・大京管理・東急コミュニティ・住友不動産住宅サービス・三井不動産住宅サービスなど)。質の高いサービスが求められるだけではなく、生活様式の多様化に伴いサービス領域は多岐に広がっており、生活全体を支援するような業態に進化しています(セキュリティ、インターネット、修繕工事、地域コミュニティなど)。「日常生活で生まれるニーズを先取りし、それを高いレベルのサービスへと具現化していく」「生活者に密接して長期的な信頼関係を構築していく」、これが業界のミッションとなっています。

      ■同社の取り組み:顧客の一生涯に寄り添う「総合生活支援サービス企業」として、生活の様々なシーンを支えるグループ会社とともに9社で「Life Amenity COMPANIES(ライフアメニティカンパニーズ)」を構成しています。9社で連携し、最適なサービスメニューで新たな価値を提供します。
      資本金 130百万円
      売上高 【売上高】109,061百万円
      従業員数 8,595名
      本社所在地 〒1070052
      東京都港区赤坂5-1-33
      URL http://www.daiwalifenext.co.jp/
    • 応募方法

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