具体的な業務内容
【大阪／茨木】事業承継コンサルタント◇安定×地域貢献／専門性を活かした貢献◇
■募集背景：
地域課題の事業承継に対する需要が増加傾向にあり、事業承継やM&Aに対応するための体制強化を目的に新しい仲間を募集します。
■業務概要：
地域の事業承継やM&Aに関する業務を担当していただきます。
具体的には、以下の業務を含みます。
・事業承継情報の収集および同行訪問
・事業承継計画書の作成
・廃業支援
・M&A（譲渡・譲受）情報の収集および同行訪問
・M&Aに関するマッチング
・M&A企業との連携
・営業店からのトスアップ案件への対応
・営業店への指南や支援
■ポジションの重要性
営業店の営業では対応できない専門性の高い分野のため、顧客満足度の向上に寄与する重要なポジションです。また、営業店の営業に対しての指導も行うことで、組織全体の専門性向上もミッションとなっています。
■組織構成：
業務推進部の事業承継/M&A部門に所属していただきます。現在、地域支援担当として支店長経験者の50代3名が在籍しており、豊富な経験を持つメンバーと共に業務を進めていただきます。
■社風／働く環境：
地域密着型の金融機関として、地元に根ざした温かみのある職場環境が魅力です。
大阪府北部を中心に展開する信用金庫として、地域のお客様との信頼関係を大切にしながら、誠実な金融サービスを提供しています。社内は「お客様第一」の精神が根付いており、地域貢献への意識が高い職員が多く在籍しています。
・社風の特徴
誠実で堅実な風土：歴史ある金融機関として、安定感のある運営と信頼性を重視した文化が根付いています。
女性が働きやすい環境：育児休暇や時短勤務制度が整っており、子育て中の職員も安心して働ける体制が整っています。
地域行事への積極参加：地域密着型の金融機関として、地元のイベントや活動への参加を通じて、地域とのつながりを深めています。
・働き方・制度
土日祝休み・夏季休暇あり：金融機関ならではのカレンダー通りの勤務体系で、プライベートとの両立がしやすい環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
