具体的な業務内容
【一都三県】スタイリスト※店長候補◆メンズウィッグ専門店/正社員/土日休可/残業ほぼ無
【完全週休2日制・実質年休133日/育休・産休復帰率100%/家庭と仕事を両立できる福利厚生も充実!】
【スタイリストの業務の流れ】
希望に沿ったヘアスタイルへ仕上げるため、ウィッグの作成やスタイリング等を行ないます。ウィッグはパーツも細かく用意されており「印象を変えたい」「お悩みの箇所をカバーしたい」など様々なニーズに対応することが可能です。
<新規のお客様の場合>
▼ヒアリングしながらウィッグのイメージを決定
▼頭の形に合わせて工場に発注(3ヶ月後に完成)
▼届いたらお客様に再来店していただきます
▼シャンプー、自毛のカット
▼セッティング
<定期プランのお客様の場合>
▼ウィッグを外す
▼シャンプー、自毛のカット
▼ウィッグの洗浄
▼ウィッグのセッティング
▼スタイリング
◎教育研修あり!
シャンプーやカットの仕方、ウィッグのセットの編み込み(特許技術)等を学んでいきます。
サロンは完全予約制で休憩もきちんと取得でき、ノルマもないためお客様一人ひとりに寄り添いながら接することができる環境です。
◎将来は技術の指導をメインで行う【チーフ】もしくは店舗の管理を行う【マネージャー/店長】としてお任せします。
■働き方
・既存店舗は月の残業時間は1時間未満
・完全週休2日制で有給取得率年間平均13日と、働く環境が良いのが特徴です。
・ご家庭とお仕事を両立させるためのサポート体制も整っております!(保育園補助金・育児手当など)
■企業特徴
スヴェンソングループはスローガンとして「その人生と共にいつも。」を掲げる売上高135億円、21年連続で増収増益のウィッグ業界大手企業です。1984創業「美と健康と環境の分野に貢献する」という企業理念のもとヘアケア事業、コスメティックス事業やスポーツ事業など幅広い事業展開をしています。メンズウィッグは医療でも多く利用されている質の高い商品ラインナップとサービス力が強みです。リピート率は95.7%と高い顧客満足度を誇ります
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成