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    Oia株式会社

    【秋葉原※在宅勤務可】プロデューサー・プランナー◇企業や行政のイベントやPR等の企画提案/土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

    【秋葉原※在宅勤務可】プロデューサー・プランナー◇企業や行政のイベントやPR等の企画提案/土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2025/12/08
    • 掲載終了予定日:2026/02/25
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【秋葉原※在宅勤務可】プロデューサー・プランナー◇企業や行政のイベントやPR等の企画提案/土日祝休み

    【プロモーション・イベント運営のスペシャリストへ/リモートワークメイン/土日祝休み/自身の得意領域に合わせた案件を担当/大手取引有】

    ■業務内容:
    広告代理店や行政機関から依頼されるイベント・プロモーションの企画から実施までを一貫して担当するプロデューサーを募集します。
    多様なプロジェクトに携わり、クライアントに満足いただけるイベントを作り上げる役割です。

    ■具体的な業務内容:
    弊社は主に広告代理店から、SNS施策や様々なイベント、行政のイベント、事務局運営にいたるまで幅広く受注し実施しています。
    イベントの企画から現場運営まで一気通貫で担当することができる裁量の大きい業務です。会社都合での制限がほとんどなく、ご自身の思いを形にすることができます。
    代表や営業が築いた強固な関係性から、大手広告代理店や行政の大型案件に携わる機会が多く、キャリアの幅を広げることができます。

    ■入社後について:
    入社後はOJTを通じて、当社の社風や業務の進め方を学びながら、営業担当者と連携して案件を進めていきます。ご自身の経験と裁量を活かして業務を遂行していただけます。

    ■働く組織について:
    ・当社は代表を含む計6名(男女比=2:1)で構成されています。少人数のため、社内の風通しがよく社員全員の仲が良い会社です。
    ・オフラインでの定例ミーティングが月1回開催され、コミュニケーションが取りやすい環境が整っています。
    ・身体が資本なので、社員の健康に対する投資は惜しみません。また、仲間や人を大切にする方針のため、雰囲気が常に前を向いています。

    ■当社の特徴:
    2021年10月の新設の会社で少人数のため、最低限のルールと仕事に責任をもっていただければ、リモートワークや勤務時間など自身の裁量で自由に仕事をすることができます。
    また、社長や営業が培った強固な関係値から電大手広告代理店や行政など大型案件に携われる機会があり、キャリアの幅を広げられます。
    社内で働く社員の人生をより豊かにするために、社内外での交流やチャレンジができる環境が用意されている会社です。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:※下記いずれかのご経験がある方
      ・マーケティングの業務経験がある方(Webマーケティング、宣伝PR、販売促進など)
      ・広告代理店、イベント会社、またはWeb広告業界でのいずれかの経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区外神田3-6-2 FH協和スクエア301
      勤務地最寄駅:JR総部線/秋葉原駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      ※リモートワーク制度あり(フルリモートは要相談)

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※残業月平均35時間

      給与

      <予定年収>
      600万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):370,000円
      固定残業手当/月:130,000円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      500,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回(2月)
      ■賞与:年2回(2,8月※会社業績、本人の実績・貢献を評価し決定)/決算賞与(3月※会社業績による)
      【入社2年目〜】
      ・前年度の売上や達成度合いに応じたインセンティブ支給対象
      ・自己申告給与可(応相談)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      ・夏季休暇3日〜7日
      ・年末年始5日〜9日
       ※ただし、会社カレンダーに準ずる
      ・バースデー休暇(1日)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      ※資格取得のための投資を惜しまない環境です(社長と応相談)

      <その他補足>
      ◆社員イベント有(社員旅行等 任意参加)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      Oia株式会社
      設立 2021年10月
      事業内容
      ■当社について:
      当社は、プロモーションやイベント運営のスペシャリストとして、行政や自治体のプロモーション企画から運営までを手掛けています。

      ■事業内容:
      ・行政や自治体を中心とするプロモーションの企画、制作、施工、運営業等の実施
      ・事務局業務への労働者派遣、人材教育、研修等の実施
      ・民間企業における広報、プロモーション、イベント
      資本金 3百万円
      従業員数 5名
      本社所在地 〒1010021
      東京都千代田区外神田3-6-2 FH協和スクエア301
      URL https://oiaoia.co.jp/
    • 応募方法