【神保町／週2在宅可】開発ディレクター※エンジニアの進捗管理◆年休124日◆集英社100％子会社【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
■必須要件：
・IT業界でのシステム企画、開発、運用いずれかの実務経験（1年以上）

正社員

＜勤務地補足＞
＜在宅勤務補足＞
業務習得、各部署と関係構築に在宅勤務可能です。在宅による勤務日数は、月ごとの所定労働日数の半分までが上限となります。（目安：週2〜3日程度）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜11:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30

＜その他就業時間補足＞
上記は標準的な勤務時間の一例です。標準労働時間：8時間。

＜予定年収＞
300万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜315,000円

＜月給＞
250,000円〜315,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルに応じ当社規定により決定します。
※別途、100％残業手当支給します。
※想定年収に残業手当・賞与を含む。
■昇給：1回（4月）
■賞与：2回（9月・3月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇／夏季休暇／有給休暇（入社時付与あり）／慶弔休暇／リフレッシュ休暇／出産・育児休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき全額支給（上限3万円／月）
社会保険：■各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度

＜その他補足＞
■インフルエンザ予防接種補助
■テレワークあり
■育児・介護休業制度完備
■社員割引：書籍・通販サイト「HAPPY PLUS STORE」購入時
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与は本採用時と同額となります。