【四日市】半導体向け新規材料開発／量産プロセス開発（機能性無機粉体）◆1957年創業化学メーカー【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・大学院を修了された方
・企業/大学問わず、無機粉体の研究開発や量産プロセスの開発に従事した経験

■歓迎条件：
・無機粉体工学への深い知見
・各種プロセスにおいて量産機の知見
・量産機の選定に携わった経験
※語学力の有無は問いません。

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:15

＜予定年収＞
573万円〜773万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円〜460,000円

＜月給＞
340,000円〜460,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※非管理職での採用
※経験・能力に応じて当社規定により決定いたします。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6・12月）
■プラスして支給される手当
時間外手当、休日出勤手当、深夜手当、通勤手当、ライフサポート手当、住宅補助、家族手当、カフェテリアプラン　※一部は該当者のみ



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■休日：
・完全週休2日制（土・日・祝）
・メーデー
・創立記念日（12月第2土曜日の前日の金曜日）
・12月30・31日、1月2・3日

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・規定に基づき支給
家族手当：月2.7万円〜※非管理職の社員を対象/支給条件あり
住宅手当：規定に基づき貸与
寮社宅：当社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：・共済会

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・研修制度（職種別・階層別研修）
・MBA・MOT、海外留学制度、トレーニー制度 等

＜その他補足＞
・寮社宅貸与もしくは、住宅補助、あるいはライフサポート手当(10,000円/月)　当社規定に基づき支給
・食事補助金（月0.5万円／本社地区勤務者）
・カフェテリアプラン(12万円分相当/年)
・企業年金制度
・財形貯蓄制度、財形住宅融資制度
＜仕事と育児・介護の両立支援制度＞
・産前／産後休暇制度
・育児休業復職支援給付
・ベビーシッター給付
・短時間勤務制度(勤続1年以上で非管理職社員対象)
・在宅勤務制度
・休業制度、介護休暇(勤続1年以上の社員対象)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
・期間の定め：なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の有給取得可能日数は3日まで、在宅勤務不可（原則出社）、フレックス制度利用不可(8:30~17:15勤務、所定労働時間7.75時間) です。その他待遇・条件に差異はありません。