具体的な業務内容
【大阪本社/転勤無】労務(給与計算、福利厚生対応など)◆売上755億!社員食堂、ジムなど福利厚生◎
【★労務・給与計算に関わる経験★年休124日・土日祝/転勤無/福利厚生充実!社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎売り上げ755億!不動産ディベロッパー×ゼネコン信和グループ】
\\創業100年以上!不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ//
信和ホールディングスの本社人事部にて、労務担当を募集します!
■業務内容:
労務責任者のもとで、主に労務、給与や福利厚生面に関連する業務をお願いします。
将来的には、社員定着への取り組み(面談、教育研修サポートなど)でも活躍いただけるチャンスがあります。
■組織構成:
人事部には6名在籍(内2名が労務担当)
若手メンバーも活躍中です!世代や性別を問わずコミュニケーションが活発で、中途入社のメンバーも多いため、すぐに馴染んでいただける環境です。
\福利厚生充実!/
働き方や、社員を大切にする社風で入社を決める方多いです◎
◆人間ドック:毎年本人と配偶者分の予約が可能
◆インフルエンザ予防接種:同居している家族全員分
◆自社ビル勤務:地下には無料のトレーニングジムや、栄養満点で低価格の社員食堂も完備
◆所得補償保険(万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます)
■家族手当も充実:
・配偶者1.5万/お子様1人当たり1万円(3人目以降は2万円)
・出産お祝い金:1人目30万/2人目50万/3人目200万!
・結婚祝い金10万円
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成