• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • 株式会社長谷工ウェルセンターの求人情報(企業内クリニックにて胸部・胃部撮影◆長谷工グループの福利厚生運営会社/年間休日120日【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社長谷工ウェルセンター

    企業内クリニックにて胸部・胃部撮影◆長谷工グループの福利厚生運営会社/年間休日120日【dodaエージェントサービス 求人】

    企業内クリニックにて胸部・胃部撮影◆長谷工グループの福利厚生運営会社/年間休日120日【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/11/17
    • 掲載終了予定日:2026/02/15
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    企業内クリニックにて胸部・胃部撮影◆長谷工グループの福利厚生運営会社/年間休日120日

    〜ワークライフバランス◎/年間休日120日/長谷工グループ(東証一部上場)の福利厚生運営会社である同社/転勤なし/安定基盤/企業内診療所での勤務/正社員登用前提での採用/胃の透視検査経験ある方〜

    ■採用背景
    現在の担当者が3月末で定年退職を迎えるため。

    ■職務内容
    企業内健診クリニックにて胸部撮影・胃の透視検査をお任せいたします。

    ■職務詳細
    ・胃の透視検査
    ・胸部のX線撮影
    ・その他関連する事務業務など(Word、Excel使用)
    【件数】
    外来:20人/日
    健診:20人/日
    エコー:3,000人/年

    ■組織構成
    現在男性1名が本ポジションを担当しております。
    近々定年退職を迎えるため、入社後は1人で本ポジションの業務を行う予定です。

    ■仕事の魅力
    企業内のクリニックのため対象の患者さんは企業の社員となります。
    そのためクレームや残業はほとんどないため、働きやすい環境です◎

    ■雇用形態について
    入社時は契約社員(1年更新)での採用となりますが、正社員を前提とした採用となります。
    入社2年程度での正社員登用を予定しており、過去の正社員登用率は100%です。

    ■同社について
    長谷工コーポレーションとグループ会社の福利厚生運営会社です。社内診療所・寮の運営など、長谷工グループ各社より福利厚生業務の受託を受け、健康診断関連、寮・社宅・保養所運営全般を行っております。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件
      ・胃の透視経験がある方

      <必要資格>
      必要条件:診療放射線技師

      雇用形態

      契約・嘱託社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      長谷工クリニック
      住所:大阪府大阪市中央区平野町1-5-7
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分(12:30〜13:30)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業月平均15時間程度

      給与

      <予定年収>
      392万円〜420万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):280,000円〜300,000円

      <月給>
      280,000円〜300,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与の支給対象になります。


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      土日祝、夏季休暇、年末年始休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(6ヶ月定期代を半年毎に支給)
      社会保険:各種社会保険完備

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      補足事項なし
      <契約期間>
      1年0ヶ月

      <雇用形態補足>
      期間の定め:有
      正社員を前提とした採用となります。過去の正社員登用率は100%です。

      <試用期間>
      3ヶ月

      契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
      更新上限:無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社長谷工ウェルセンター
      設立 2005年4月
      事業内容
      ■企業概要:
      長谷工コーポレーションとグループ会社の福利厚生運営会社です。
      社内診療所・寮の運営など、長谷工グループ各社より福利厚生業務の受託を受け、健康診断関連、寮・社宅・保養所運営全般を行います。
      本社は東京都港区、直営保養所を長野県蓼科と和歌山県白浜町、企業内クリニックを東京・大阪にて運営しています。

      ■事業内容:
      1.寮、社宅、保養所、スポーツ施設等福利厚生施設の管理、運営、ならびに経営
      2.企業内診療所の運営、健康診断等の実施および健康増進、健康診断、健康教育指導の実施等健康管理に関する業務
      3.福利厚生に関する文書、帳票類等の記帳、整理、補完、発送および給与控除、入出金処理等の事務処理業務
      4.福利厚生に関する相談、取り次ぎ、研修等の実施に関する業務
      5.福利厚生に関する融資、並びにその斡旋、保証および代行業務
      6.前各号に付帯する一切の業務
      資本金 10百万円
      従業員数 55名
      本社所在地 〒1050014
      東京都港区芝2-32-1
    • 応募方法