【リモート中心／福岡】審査業務の自動化・業務改革プロジェクト推進／ビジネスインパクト大【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれも当てはまる方
・金融業界での就業経験がある方（クレジットカード業界での勤務経験がある方は尚可）
・経営層や関係者の理解を得るために、わかりやすく説得力のある資料作成ができる方
・プロジェクト推進のご経験

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週5日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45

＜その他就業時間補足＞
※標準的な労働時間7時間45分（休憩1時間）

＜予定年収＞
400万円〜960万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,000,000円〜9,600,000円

＜月額＞
333,333円〜800,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定。
※給与は毎年1回見直し。
※会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給（年1回）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

土日祝日、年末年始および会社指定日
※年次有給休暇（初年度16日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可）
※パーソナル休暇（年度5日間付与／初年度入社月により3〜5日付与）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時研修
■管理職研修
■新任管理職研修
■公募制による各種研修
■その他業務知識習得研修　他
■その他社内制度
■定期的な1on1：社員の成長に合わせた能力開発を支援する制度

＜その他補足＞
■財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形）
■PayPayカード共済
■PayPayカード健康保険組合（健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助　等）
■社員食堂（福岡本社のみ）
■企業内保育園（にんじんまち保育園）の利用（福岡本社のみ/要申請）
■副業可（要申請）
■深夜勤務手当
■ワークスタイル支援金
■企業型確定拠出年金制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月