【滋賀】半導体製造装置の技術営業◆家賃補助など福利厚生／トップシェア機械装置メーカー◆年休128日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・国内及び海外顧客への出張が可能であること
・コミュニケーションスキルが高い方

■歓迎条件：
・機械装置の組立・配線・搬入・現地組立・調整作業の業務経験（機械装置の配線図や機械図面の読解力）
・読み書きが可能なレベルの英語力（技術ドキュメントの理解や、海外顧客とのやり取りが発生する場合があるため）

正社員

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：9:30〜15:00
休憩時間：45分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:00

＜その他就業時間補足＞
平均時間外労働時間：20.4時間/月（組合員平均・2025年３月時点）

＜予定年収＞
450万円〜770万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,600円〜395,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
230,600円〜395,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■モデル年収（大卒一般社員）
入社5年目574万円、入社10年目636万円、入社15年目692万円
※基本給+役職手当+残業代（20時間/月）+直近の賞与実績による試算額
※残業時間は一般社員層の平均的な実施時間に基づく
※賞与は業績連動制のため変動あり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜17日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

長期連休：年4回（ＧＷ、夏期、盆、年末年始）
年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、ゆとり休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、育児・介護休業、育児・介護短時間勤務制度
平均有休取得：15日

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者・子女等
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：日新電機グループ企業年金基金
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、階層別研修
■通信教育受講料補助（修了時全額会社負担）
■語学学習費支援（検定料会社負担、語学学校授業料補助等）

＜その他補足＞
在宅勤務制度（週2日まで可）
福利厚生代行企業メニュー利用可、財形貯蓄、グループ保険、共済会、食堂、健康づくり支援（健保カフェテリアプラン）
独身者用社宅（通勤困難者が30歳まで入居可、社宅料月1万円前後）、有家族者用社宅（自宅を所有したまま転勤/入社時赴任する場合）、単身赴任者用社宅（有家族者が単身で転勤/入社時赴任する場合）、単身赴任者帰省手当
家賃補助（賃貸居住者に40歳まで月額5,000円〜25,000円）
労働組合あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変更はありません。