具体的な業務内容
【千葉市】健診パッケージシステムの導入SE◆充実の研修体制／残業14H・リモート可／富士通パートナー
〜医療・健診・介護業界へのソリューションご提案・導入フォローまで／職種・階級別研修で手厚いフォロー(e-learning導入済み)／年間休日120日・残業14ｈ・リモートワーク併用でワークライフバランスの充実〜
■採用背景
富士通のパートナー企業として、医療・健診・介護システムのご提案、また自治体や民間企業向けシステム開発を行い事業を拡大している同社にて
健診・介護ソリューションのご提案および導入サポートをお任せいたします。
■業務概要
顧客（病院・健診センターなど）との要件ヒアリング
システム構成の設計・環境設定（サーバー／クライアント設定）
データ移行・検証作業
操作説明・導入トレーニング対応
稼働後のフォロー・サポート
他システム（電子カルテ、医事会計、検査システム等）との連携調整
※顧客との折衝から導入、フォローまで一貫して関わるポジションです。
■組織構成：
本ポジションで活躍するメンバーは、若手を中心に周南本社に８名、千葉営業所に２名在籍。
当社は、20~30代が約半数を占めています。未経験の方でも、若手の先輩社員がしっかりとサポートします。
■安心の教育制度：
入社後のOJT制度や、各種eラーニングを備え、社員の成長をサポートする環境を整えています！
富士通パートナー企業として、グループ間取引や富士通グループの研修プログラムを利用可能です。
資格取得支援（資格合格時の報奨金や費用の一部負担）等、一人ひとりの個性と多様性を尊重し、多様な働き方とキャリアアップを支援する制度とフラットでオープンなコミュニケーションが生まれる環境があります。
■はたらき方：
・年間休日120日、土日祝休
・残業月14時間
・リモートワーク利用可（週2程度）
・女性が働きやすい職場
充実した育児時短勤務制度など女性が働きやすい環境整備を行っており、女性の人員構成率が37%を占めています。(2024年現在)
■同社について：
富士通パートナー企業としての安定性と成長環境が魅力の同社。
自社内完結型のサービス提供が魅力で、自社内で要件定義から運用までサポートしますので、一気通貫のサービス提供が可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
