具体的な業務内容
【東京/羽村】自動車部品メーカーの購買(交渉・発注・管理)/業績好調◎大手自動車メーカーとの取引多数
◇東証プライム上場/月平均残業約30H/中途入社者多数/自己成長サポート充実◇
■部門ミッション
購買2課は「良いものを、適正な価格で、持続的に調達すること」をミッションとしています。
既存・新規サプライヤーと交渉を行いながら社内部署と調整し、調達戦略を立て最適なサプライヤー選定を実施します(新機種立上げから量産管理まで幅広い範囲の業務を致しております)
また購買部門の統括管理機能及び取適法(下請法)遵守をはじめとするコンプライアンス機能の強化を図り、サプライヤーとの間で健全な取引を行うことも重要な役割となります。
■職務内容
・購買システムや購買フローの改善に関する業務
・コンプライアンス強化や与信管理機能強化に関する業務
・コスト・納期交渉を含むサプライヤーとの調整業務
・発注に関する事務処理業務
・社内調整業務 など
■働き方
月平均残業時間は約30H、繁忙期で45H程度です。育休取得制度や将来的な在宅勤務も相談の上利用可能予定です。
■魅力・やりがい
購買部は企業活動を支える重要な部門です。社内の様々な部署と連携するため、当社全体の業務を理解することができます。購入する物品内容と紐づいて、当社が向かおうとしている方向や未来像を把握する事ができます。
取引自動車メーカー:HONDA、トヨタ、スバル、フォード、いすゞ、BMW、JAGUAR、ジヤトコなど
■職場環境・風土
風通しが良く意見やアイデアを気軽に発信できる環境です。チームで協力し合いながら仕事を進めるため安心して業務に集中できます。また新しい取り組みに挑戦しやすい文化があり、自己成長をしっかりサポートします。また自動車が好きな社員が多く、やりがいを感じながら業務に取り組んでいる社員が多いです。
■教育体制
現担当者によるOJTを通じた基礎的な管理業務から始め、徐々に様々な仕事を覚えていただきます。必要に応じて外部研修等への参加可能です。
■キャリアステップ
購買部門の各業種に携わっていただき、業務経験を通じて車体専門メーカーの購買部門を総合的に習得いただきます。また、ご本人の適性や希望を総合的に判断した上で、将来的には課員をまとめるリーダーとしてご活躍いただくことが可能です。
■組織
購買2課:10名(管理職3名、課員7名)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成