具体的な業務内容
【福井県敦賀市/未経験歓迎】環境管理(海水・土・空気の調査)★マンツーマン指導★残業15h
~年休123日/土日祝休み/研修体制充実/残業15h程度/有給取得率75%/水曜・金曜はノー残業デー/夏期休暇取得率100%/創業以来黒字の安定経営~
●担当業務●
敦賀発電所における環境管理業務等をお任せいたします。
※OJT担当が1から教えてくれますので、未経験からでも問題ございません!!
●業務詳細●
・原子力発電所周辺や発電所内での放射線環境管理業務(海水や海底土のサンプリング、環境試料の分析など)
●採用背景●
東日本大震災により滞っていた社員採用の影響によるグループ構成員の高齢化対策及び再稼働後の定常的に行われる原子力発電所に関わる環境測定に対応する正規社員を採用したいと考えております。
●働き方実績●
★ 平均勤続年数:21.2年(2024年度実績)
★ 月平均残業時間:15時間(2024年度実績)
★ 平均有給取得日数:15.4日(2024年度実績)
●働き方改革推進●
当社では、社員が無理なく働ける環境づくりを推進しています。
(1)残業時間の管理
マネージャーが毎月、メンバーの残業時間を確認し、
残業が多い場合は【原因の確認】【改善方法の相談】を行い、働きやすさをサポートしています。
単に「減らせ」と言うのではなく、状況に合わせて一緒に解決策を考えます。
(2)ノー残業デー
毎週 水曜日と金曜日を「ノー残業デー」として設定しています。
水曜日:以前からの取り組み
金曜日:単身赴任者が多く、週末の帰省をしやすくするために追加
家庭やプライベートの時間もしっかり確保できるよう配慮しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成