具体的な業務内容
【フルリモート可】業務構造を設計するコンサルタント募集◆エンジニア出身者歓迎/年間休日124日
■職務概要:
Unit全体のマネジメントと専門領域での高度なコンサルティングを担う中核人材として、以下いずれかの役割でご活躍いただきます。
◇Unit責任者
業務設計Unitの統括責任者として、複数のプロジェクトを横断的にリードし、全体の進捗・品質・成果を管理していただきます。
チームメンバーの育成・1on1・ナレッジ設計などを通じて、Unit全体のスキル底上げと組織成長を牽引するポジションです。
◇シニアコンサルタント
自身の得意分野に加え、マーケティング・セールス・ミドル・バックオフィス全体を横断できる広範な業務知見を活かして、複雑性の高いプロジェクトをリードしていただきます。
また、マーケ・セールスUnitと連携し、得意領域に関する専門コンテンツの企画・発信を通じて社内外への価値提供を担います。
加えて、下位メンバーへのスケジュール指示やアウトプットレビュー、上位層へのリスク報告・進捗共有など、チーム全体の成果最大化に向けた動きを求められるポジションです。
■職務詳細:
◇Unit責任者
・業務設計Unitの責任者として、Unit全体の業務設計プロジェクトを予定通りに進行させ、システム設計商談における提案の受注率90%の達成を目指します。
・プロジェクトマネジメントの精度を高め、業務設計からシステム設計へのバトンタッチの品質を維持しつつ、チームの生産性と成果を最大化を目指します。
・メンバーの育成とマネジメントを通じて、Unit全体のスキル底上げと持続的な組織成長をリードします。
◇シニアコンサルタント
・自身の専門領域における深い知見を活かしつつ、マーケティング・セールス・ミドル・バックオフィスの全領域をコンサルティングできるスペシャリストとして活躍いただきます。
・下位メンバーへの育成・指示・スケジュール管理を行いながら、上位層へはリスクや状況を適切に報告し、チームのパフォーマンス最大化に貢献します。
■入社後の流れ:
・入社1ヶ月目の1〜2週目:福岡本社オフィスにてオフライン研修実施
・入社3ヶ月目の1〜2週目:福岡本社or東京オフィスにてオフライン研修実施
※オンボーディング期間中の交通費・宿泊費は支給いたします
※3ヶ月に一度、全社イベントに参加していただきます(福岡もしくは東京出張)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成