【大阪市※転勤無】経営企画◇管理職候補／年休121日／残業月10H以下／家族手当／住宅手当／託児施設【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須要件：
経営企画のご経験をお持ちの方

歓迎要件：
・診療報酬請求や医事に関する実務およびマネジメントのご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験　※計画策定や進捗管理など
・医療環境や政策に関する知識がある方

正社員

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:45〜17:15 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
550万円〜750万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜550,000円

＜月給＞
350,000円〜550,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※.給与についてはこれまでのご経験を考慮して決定します。
■昇給：あり（毎年昇給します）
■賞与：年2回（令和5年度実績3.2月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始6日（12/29〜1/3）／リフレッシュ休暇4日

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：当院給与規定に基づき支給
住宅手当：4,500円〜11,500円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上の方が対象／再雇用制度あり（65歳迄）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJT研修となります。

＜その他補足＞
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
■社員食堂（ビュッフェ形式）300円
■住宅手当
■家族手当
■慰労手当
■サークル活動
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。