【東証プライム上場】ネットワークエンジニア・PM◆在宅中心/フレックス/定着率90％越え【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・プロジェクトマネジメント経験3年以上
・NW監視における二次・三次対応の業務経験をお持ちの方
・ネットワークやセキュリティに関する構築、設計、運用保守業務経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・LAN更新計画遂行経験をお持ちの方
・ITILv4 Foundation, 基本情報技術者などのシステム運用に必要な基本的な資格を有していることが望ましい

正社員

＜勤務地補足＞
※在宅勤務が中心になります（週1回ほど顧客訪問がありますが直行直帰です）。極稀に出張が発生いたします（関西方面など）。
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00〜21:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜その他就業時間補足＞
※コアタイム無し、1日の最小の就業時間3時間45分
※なお、標準労働時間は顧客先勤務時間に準じます

＜予定年収＞
670万円〜900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：328,200円〜450,000円
固定残業手当/月：95,800円〜100,000円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
424,000円〜550,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、スキルに応じる
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（6月・12月・3月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇（3日間）、年末年始（12月30日〜1月4日）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業
※年末年始、5月連休とは別に9連続休暇の推奨あり
※有給休暇取得率…63.0％

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：各種社会保険を完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励金制度（最大20万円）
現場配属後入社OJTを通じて丁寧に立ち上がりを支援します。

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■持株会
■在宅勤務制度
■慶弔見舞金
■保養所
■ビジネスカジュアル（通年）
■サークル活動
■定期健康診断
■団体生命保険
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月