• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • 日本コムシンク株式会社の求人情報(【受託開発を”もっと面白く"】新組織のリードエンジニア(プライム案件/定着率92%/年休125日)【dodaエージェントサービス 求人】)

    日本コムシンク株式会社

    【受託開発を”もっと面白く"】新組織のリードエンジニア(プライム案件/定着率92%/年休125日)【dodaエージェントサービス 求人】

    【受託開発を”もっと面白く"】新組織のリードエンジニア(プライム案件/定着率92%/年休125日)【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    原則定時退社
    管理職・マネジャー
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/12/18
    • 掲載終了予定日:2026/03/18
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【受託開発を”もっと面白く"】新組織のリードエンジニア(プライム案件/定着率92%/年休125日)

    日本コムシンクの受託開発を、次のステージへ。
    受託開発を“新しい形”へ進化させる挑戦が、始まります。

    当社は、
    新たに 『プライムテックユニット(PTU)』 を立ち上げました。

    PTUは、単なる開発組織ではありません。
    「受託開発の生産性と価値を最大化させる、技術戦略の中枢」 として、
    PJを“作る”だけでなく“進化させる”ことをミッションにしています。

    クライアントの課題に深く入り込み、
    「本質的な課題の発見」と「最適な解決策の提案」 を一貫して担う、
    “伴走型”のスタイルです。

    今回の募集は、PTUの成長を牽引するリードエンジニアです。

    【仕事内容】
    受託開発プロジェクトのPMとして活躍いただきます。

    顧客との折衝から開発実装・品質管理まで、
    「上流も現場も分かる」PMとしての活躍を期待しています。

    〈主な業務内容〉
    ・要件定義・基本設計など上流工程の主導
    ・チームメンバーのタスク設計・進捗管理
    ・コーディングやレビューなど実装工程へのハンズオン参画
    ・顧客折衝・課題解決提案・QCDマネジメント
    ・開発効率化のためのツール導入や標準化推進
    ・AI・クラウド・ローコードなど新技術を活用した開発最適化 など

    【プロジェクト例】
    一次請けとして、様々な案件を受注しています。

    ・大手物流会社:在庫最適化・倉庫管理システム(Java/AWS)
    ・不動産企業:社内評価システム・管理画面開発(C#/Vue.js)
    ・医療機器メーカー:販売管理・分析基盤システム(Python/Django)
    ・官公庁・自治体案件:地域活性化・データ利活用基盤(.NET/Azure)
    ・AI技術を活用した業務自動化・チャットボット開発 など

    【開発環境】
    ・言語:Java, C#, Python, JavaScript, TypeScript, PHP, PL/SQL など
    ・フレームワーク:Spring, .NET, Laravel, React, Vue.js など
    ・クラウド:AWS, Azure, GCP
    ・DB:Oracle, PostgreSQL, MySQL
    ・CI/CD:GitHub, Jenkins, Docker
    ・AI: Github Copilot, Devin

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      【応募条件】
      ・システムエンジニア経験
      【歓迎条件】
      ・プロジェクトリーダー、マネージャー経験
       ∟プロジェクト推進や課題解決に主体的に取り組んだご経験
      【求める人物像】
      ・受託開発にやりがいを感じ、顧客課題に真摯に向き合える方
      ・チームをリードし、成果を最大化できる方
      ・最新技術の活用・標準化・自動化などに関心がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      東京オフィス
      住所:千代田区霞が関1-4-2 大同生命霞が関ビル11F
      勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線線/虎ノ門駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      ・東京メトロ各線「霞が関駅」より徒歩5分
      ・JR山手線「新橋駅」より徒歩10分

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週1日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:無

      <その他就業時間補足>
      休憩1時間

      給与

      <予定年収>
      585万円〜885万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):367,000円〜524,000円

      <月給>
      367,000円〜524,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>



      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇13日〜23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      年末年始休暇(12/30〜1/3)、夏季休暇、ウェルカム3days休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:18歳未満の子ども1人につき:5,000円/月
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      【教育】階層別研修、コンサルタント養成所等
      【資格】情報処理技術者/3万〜10万円、ORACLE MASTER/1万〜3万円、Oracle Java認定資格/1万〜5万円

      <その他補足>
      ◆交通費全額支給
      ◆ウェルカム入社お祝金(10万円)
      ◆出張手当
      ◆役職手当
      ◆プロジェクトリーダー手当
      ◆結婚祝金(3万円)
      ◆出産祝金(1万円)
      ◆永年勤続報奨金
      ◆財形貯蓄制度
      ◆退職金制度
      ◆人間ドック全額補助(35歳以上)
      ◆保養所あり(小豆島の自社別荘)
      ◆全国リゾート施設の割引契約あり
      ◆時短勤務制度
      ◆私服勤務
      ◆結婚相談所利用補助
      ◆入社時引越支援
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の待遇に変更はありません

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      日本コムシンク株式会社
      設立 1985年11月
      事業内容
      幅広い分野に対してDXコンサルティング/システム開発を手掛けるDXカンパニ。
      現在、「Road to 100(R100)」を掲げ、売上100億円企業を目指しています。

      【R100】
      ・売上100億円規模へのスケールアップによる競争優位性の確立
      ・AI・SaaS投資を軸とした労働集約モデルからの脱却
      ・地方創生・中小企業支援・脱炭素など社会課題への本格的挑戦
      ・社員の物心両面の成長と待遇向上の両立

      当社が企業として社会的影響力を高め、
      様々な社会課題に対して、DXの力で挑むことが使命だと認識しています。

      【成長・キャリアパス】
      当社は 「4軸の事業展開」 を通じて、
      多彩なキャリア形成が可能です。

      (1)受託開発:大規模プロジェクトの上流から参画し、マネジメント力を磨ける
      (2)準委任(SES):現場での実践経験を通じ、課題解決力・折衝力を強化できる
      (3)コンサルティング:経営や事業戦略に関わり、提案力を高められる
      (4)自社サービス開発:新規事業やプロダクト創出に関わり、サービスオーナー視点を得られる

      一つのキャリアに縛られず、
      複数のフィールドを横断しながら成長できる環境が整っています。
      資本金 50百万円
      売上高 【売上高】2,915百万円
      従業員数 240名
      本社所在地 〒5500002
      大阪府大阪市西区江戸堀1-2-11 大同生命肥後橋ビル南館12F
      URL https://comthink.co.jp/
    • 応募方法