【大阪／宅建歓迎】営業事務◇女性活躍推進◇年休125日／土日休み可◇育休取得100％◇グロース上場G【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎>
■必須条件：
・宅地建物取引士

■歓迎条件：
・不動産業界経験（売買経験者優遇）、事務経験、電話対応経験

正社員

＜勤務地補足＞


＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
残業10h程

＜予定年収＞
260万円〜320万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜250,000円
その他固定手当/月：20,000円

＜月給＞
220,000円〜270,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■固定手当：資格手当（宅建士）20,000円、その他手当
■賞与：年2回支給
■昇給：随時
※賞与・昇給は時期・金額等は、賃金規程の定めによる。
■モデル年収例
年収350万円 ／ 28歳 事務職 経験3年 ／主任

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休日／休暇：
※原則シフト制
・有給休暇（試用期間3か月満了後に10日間付与）
・夏季休暇
・年末年始
・GW休暇
・慶弔休暇
・出産・育児休暇
・介護休暇
・子の看護休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・会社規定に基づき支給
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：企業型確定拠出年金制度（会社拠出金あり※規程による

＜定年＞
60歳
定年60歳〈定年後再雇用制度あり〉

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当：宅地建物取引士(月2万円)、建築士(月1万5千円〜2万円)、建築施工管理技士(月5千円〜1万円)
■資格取得支援制度
■研修支援制度

＜その他補足＞
■役職手当
■社員持株会制度
■在宅勤務
■リモートワーク可
■時短制度
■出産・育児支援制度
■企業型確定拠出年金制度
■社員総会（年2回）
■優秀社員表彰（年2回）※賞金等あり
■東京不動産業健康保険組合の福利厚生制度が充実
■ウォーターサーバー使い放題（お湯も出ます）
■Google workspace対応スマートフォン貸与（テザリング機能も使えます）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
・期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
・試用期間中の勤務条件：変更無