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    • 株式会社コドモンの求人情報(【フルリモート】リードQAエンジニア◆開発プロセス全体をリード/企画・設計といった上流工程から関わる【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社コドモン

    【フルリモート】リードQAエンジニア◆開発プロセス全体をリード/企画・設計といった上流工程から関わる【dodaエージェントサービス 求人】

    【フルリモート】リードQAエンジニア◆開発プロセス全体をリード/企画・設計といった上流工程から関わる【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2025/12/11
    • 掲載終了予定日:2026/03/11
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【フルリモート】リードQAエンジニア◆開発プロセス全体をリード/企画・設計といった上流工程から関わる

    ■業務概要:
    私たちは、XP(エクストリームプログラミング)というアジャイル開発手法のもと、エンジニア・PdM・デザイナーと密に連携しながらプロダクト開発を進めています。
    このポジションでは、チームごとの品質向上に深く関わりつつ、プロダクトのさらなる成長を支えるチーム横断的な品質保証にも取り組んでいただきます。

    ■業務内容:
    開発プロセス全体への参画:チーム開発におけるテスト業務全般(自動テスト含む)。PdMやデザイナーと連携し、仕様策定から関わります
    ・品質保証の自動化・効率化:自動テスト環境やCI/CDパイプラインの構築・改善
    ・品質文化の醸成:チーム内のテストプロセス改善や、品質に関する知識・技術の普及推進

    ■ポジション魅力:
    (1)開発プロセス全体をリードする「シフトレフトQA」
    開発の最終段階だけでなく、企画・設計といった上流工程から積極的に関わり、プロダクトの品質を根本から高めていくことができます。PdMや開発エンジニアと密接に連携し、チーム全体で品質を作り上げる文化が根付いています。
    (2)多角的なスキルを身につけ、キャリアを広げる
    テスト業務にとどまらず、品質保証に必要な多様なスキルを磨くことが可能です。データ分析を通じた品質改善や、実際のプロダクトコードをペアプログラミングで書く経験も得られます。QAエンジニアとしての専門性を深めつつ、開発・データ分析など隣接領域にもキャリアを広げたい方に最適な環境です。
    (3)自動テストを実践的に学び、習熟する環境
    自動テスト環境をQAエンジニアを主体で用意しており、実務で自動テストを前提としたQA活動に習熟できます。自動テスト環境の構築・ブラッシュアップに携わることもできます。

    ■技術スタック:
    フロントエンド: AngularJS、Nuxt.js、React、TypeScript、JavaScript
    サーバーサイド:PHP、Kotlin
    モバイル: Capacitor
    インフラ: EC2、ECS、EKS、Lambda、Pinpoint、Kinesis
    監視:Datadog、NewRelic、CloudWatch、Fluentd、FluentBit
    DB: Aurora(mysql)、DynamoDB、PostgreSQL、Redis

    変更の範囲:会社の定める全ての業務(職種変更・配置転換あり)

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・開発要件に対する一連のテスト業務の経験(目安として5年程度以上)
      ・アジャイル開発の実務経験

      ■歓迎条件:
      ・Github Actions等のツールを用いたCI/CDパイプライン構築経験
      ・Webアプリケーション開発経験または品質保証経験
      ・非機能テストの経験(パフォーマンステスト、ストレステスト、セキュリティテストなど)
      ・自動テスト保守・運用経験
      ※コドモンでは自動テストが標準です。経験ない方も入社後は業務として行っていただきます

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、

      茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、

      川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、

      名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、

      神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、

      山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、

      熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング10F
      受動喫煙対策:その他(■屋内原則禁煙(喫煙スペースあり))
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      フルリモート可

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(フルリモート・在宅)

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜15:00
      フレキシブルタイム:5:00〜11:00、15:00〜0:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      ■残業:開発チーム平均 10h/月 程度

      給与

      <予定年収>
      650万円〜1,100万円

      <賃金形態>
      月給制



      <賃金内訳>
      月額(基本給):381,000円〜644,000円
      固定残業手当/月:84,000円〜142,000円(固定残業時間28時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      465,000円〜786,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※賞与年2回(2月・8月)
      ※昇給年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      ■有給休暇(入社日に付与/毎年7月に法定日数+4日分の付加付与あり)
      ■年末年始休暇(12/29〜1/3)
      ■慶弔休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:子ども手当
      社会保険:・社会保障完備

      <教育制度・資格補助補足>
      ■生成AIサービス有料プランの利用
      ■書籍購入・セミナー参加の補助
      ■資格取得補助
      ■テックチャレンジ補助(年6万)(プロダクト開発部)
      -エンジニア向けに書籍や学習サービス費用を補助する制度

      <その他補足>
      ■交通費&リモートにかかる費用の補助(月10,000〜20,000円)
      ■慶弔金(例:出産・育児サポート金300,000円)
      ■コミュニケーション補助
      ■Office Journey補助
      ■クラブ活動補助
      ■おごり自販機
      ■cotree(オンラインカウンセリングサービス)
      ■インフルエンザワクチン接種補助
      ■婦人科検診費用の補助
      ■サプライ品の貸与
      ■コドモン公式グッズの無料配布
      ■新入社員入社オリエンテーション2日間実施
      ■バディ制度
      ほか
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社コドモン
      設立 2018年11月
      事業内容
      ■概要:
      弊社は、先生や保護者が抱える諸々の課題に対して、テクノロジーを活用したソリューションを提供しています。

      基幹事業であるこども施設向けの業務支援SaaS「CoDMON(コドモン)」においては、2015年のリリース以来、登降園管理や保育料自動計算機能、日誌・連絡帳・指導計画の作成支援、保護者コミュニケーション機能など、現場の先生方からのお声を反映させながら一つ一つ機能を磨き、毎年多くの施設様にお取り組みいただくに至りました。

      今後も子どもを取り巻く環境の改善に向け、着実にテクノロジーを磨き、社会により有益性を発揮できるよう努力をしてまいります。

      ■事業内容:
      ・保育・教育施設向けICTサービス「コドモン」の運営
      ・写真販売サービスの運営
      ・決済代行サービス
      ・採用支援事業
      ・園児募集支援事業
      ・保育施設向けECサイト「コドモンストア」の運営
      ・オンライン研修事業

      ■ビジョン:
      ・子どもの育ちや学びを社会全体で支えられる世の中へ
      ・子育て分野の当事者を増やし社会的投資を最大化する

      子育てや保育・教育を限られた保護者や先生だけが担うのではなく、社会全体で関与し、連携しながら支え合うことのできる世の中を目指しています。その結果として、すべての子どもの生きる権利・育つ権利・学ぶ権利が、置かれた状況に関わらず等しく確実に保障され、同時にそれぞれが持つ才能の開花や、能力開発を行えるような社会システムの構築に寄与します。

      ■ミッション:
      子どもを取り巻く環境をテクノロジーの力でよりよいものに

      1)保育・教育者の働く環境の改善
      すべての先生が子どもと向き合う時間と心のゆとりを持てるよう、先生の業務負担の軽減や、保育の質向上につながる環境構築、そして保育施設の持続可能な運営を支援する各種ICTサービスを開発し提供します。

      2)子育て中の保護者への伴走
      保護者が愛情を持って笑顔で子どもと向き合えるよう、家事や育児の負担軽減や、子育ての悩みの解消につながる情報サービスの提供を行います。

      3)子どもを中心とした社会インフラ作り
      子育て領域が、経済的にも社会的にも魅力的な投資分野となるように、すべての事業者や機関が子育て分野に対してスムーズに関与できるような社会インフラやデータ基盤をつくります。
      資本金 68百万円
      従業員数 364名
      本社所在地 〒1410031
      東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング10F
      URL https://www.codmon.co.jp/
    • 応募方法