【倉敷】プラントエンジニア（生産設備設計／メンテナンス／電気主任技術者候補）◆三菱商事G◆129日休【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞

■必須条件：
第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方

■歓迎条件：
工場電気設備の保守、管理業務の経験がある方

＜必要資格＞
必要条件：電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:30〜16:45 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
440万円〜590万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：267,600円〜324,600円

＜月給＞
267,600円〜324,600円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記想定年収には住宅手当（月9,800円〜20,700円）、食事手当（一律）および賞与（2024年度実績）より算出したものです。
※賞与は業績連動型のため毎年変動します。
※その他手当として、資格手当（選任された場合）、時間外手当、親族手当（要件あり）、通勤手当などの手当が加算されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数129日

リフレッシュ休暇（連続5日）、レクレーション休暇（2日）、年末年始休暇（12/30〜1/4）、メーデー（5/1）等
※6日以上の連続休暇OK

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1,700円〜18,500円
家族手当：13,300〜22,200円
住宅手当：非世帯主：9,800円　世帯主：20,700円〜
寮社宅：転勤による社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■e-ラーニング（全社）
■階層別研修
■各種資格取得支援制度（教材費・受験費用を会社が負担）

＜その他補足＞
■社員食堂：会社負担ありますので安価で温かい食事（1直：昼食）・（2直：夕食）が食べられます。
■社内施設（テニスコート・簡易ゴルフ打ちっぱなし・卓球場）
■借家家賃補助制度（規定あり）
■独身者帰省制度（規定あり）
■労働組合
■永年勤続旅行制度（カタログギフト・旅行券等）
■財形貯蓄制度
■介護休業制度
■ジョブポスティング制度
■褒賞（業務改善）制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も条件に変更なし